渤海船舶职业学院 《人力资源管理》2023-2024学年第一学期期末试卷.docVIP

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渤海船舶职业学院《人力资源管理》

2023-2024学年第一学期期末试卷

院(系)_______班级_______学号_______姓名_______

题号

一

二

三

四

总分

得分

批阅人

一、单选题（本大题共25个小题，每小题1分，共25分．在每小题给出的四个选项中，只有一项是符合题目要求的．）

1、企业的风险管理是保障企业稳定发展的重要手段。当一家企业面临自然灾害的风险时，以下哪种风险应对策略可以在一定程度上减轻损失，但不能完全避免风险的发生？（）

A.风险规避，即放弃可能受到自然灾害影响的业务

B.风险降低，采取预防措施，如加强建筑物的抗震能力

C.风险转移，购买保险将风险转移给保险公司

D.风险接受，不采取任何措施，承担自然灾害可能带来的损失

2、人力资源管理对于企业的成功至关重要。假设一家快速发展的科技企业，面临着人才短缺和员工流失的问题。为了解决这些问题，以下哪种人力资源管理措施最为关键？（）

A.提供具有竞争力的薪酬和福利

B.建立完善的培训和发展体系

C.营造积极的企业文化和工作环境

D.加强招聘力度，扩大人才库

3、企业的渠道管理涉及销售渠道的选择和优化。假设一家消费品企业，既可以通过经销商销售产品，也可以通过电商平台直接销售给消费者。以下哪种渠道策略最能提高销售效率和降低成本？（）

A.完全依赖经销商，利用其销售网络

B.完全通过电商平台，减少中间环节

C.结合两种渠道，根据产品特点和市场情况分配销售比例

D.不断切换渠道，根据市场变化灵活调整

4、在人力资源管理方面，员工的激励机制是激发员工积极性和创造力的关键。对于一家创新型科技企业，以下哪种员工激励措施更能有效促进研发团队的创新成果产出？（）

A.仅提供高额的现金奖励

B.提供丰富的职业晋升机会和培训发展

C.给予荣誉称号和公开表彰

D.实行弹性工作制度和舒适的办公环境

5、企业的品牌延伸策略是品牌发展的重要手段。例如，一家知名的运动品牌想要进行品牌延伸，进入休闲服装领域。以下哪种方式最有可能成功实现品牌延伸？（）

A.利用原品牌的知名度和形象，直接推出休闲服装产品

B.对原品牌进行重新定位和包装，适应休闲服装市场

C.先进行市场调研和试点，根据反馈逐步推出产品

D.与其他休闲服装品牌合作，共同推出联名产品

6、在企业的创新过程中，知识管理起着重要的支撑作用。关于知识管理的流程，以下说法错误的是：（）

A.知识获取是知识管理的第一步，包括内部创造知识、外部收集知识等途径

B.知识存储是将获取的知识进行整理、分类和存储，以便于后续的查询和使用

C.知识共享是在企业内部促进知识的流通和传播，提高知识的利用率

D.知识管理只关注显性知识的管理，对于隐性知识，由于难以表达和传递，不需要进行管理

7、在企业的预算管理中，以下哪种预算编制方法更注重灵活性和适应性？（）

A.固定预算

B.弹性预算

C.滚动预算

D.零基预算

8、企业的质量管理对于产品和服务的竞争力有着至关重要的影响。关于全面质量管理（TQM）的理念，以下说法错误的是：（）

A.全面质量管理强调全员参与，从高层管理者到一线员工都要参与到质量管理活动中

B.全面质量管理追求全过程的质量控制，涵盖从产品设计、生产到销售和售后服务的各个环节

C.全面质量管理以顾客为中心，关注顾客的需求和满意度，通过持续改进提高产品和服务质量

D.全面质量管理是一次性的活动，只要在特定时期内实施，就能解决企业的质量问题

9、在企业的人力资源规划中，以下哪项因素对预测人力资源需求影响最大？（）

A.企业的战略规划

B.市场的劳动力供给情况

C.行业的技术发展趋势

D.政府的劳动法规政策

10、风险管理是企业管理中不可忽视的环节。假设一家出口型企业，面临着汇率波动、贸易政策变化和市场需求不稳定等多种风险。以下哪种风险管理策略最为合适？（）

A.风险规避，放弃风险较大的业务

B.风险减轻，采取措施降低风险的影响

C.风险转移，通过保险或合同将风险转移给第三方

D.风险接受，不采取任何措施，承担风险带来的后果

11、企业的物流管理对于保障供应链的顺畅运行具有重要意义。对于一家快消品企业，在选择物流合作伙伴时，以下哪个因素更应该重点考虑？（）

A.物流费用

B.物流速度

C.物流服务的覆盖范围

D.物流公司的品牌知名度

12、企业的品牌延伸是利用已有品牌推出新产品。以下哪种品牌延伸策略不太容易成功？（）

A.从高端品牌向低