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2025年国家开放大学(电大)《劳动与社会保障》期末考试复习试题及答案解析
所属院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.劳动与社会保险制度的根本目的是()
A.促进经济发展
B.维护劳动者权益
C.提高社会效率
D.增加政府财政收入
答案:B
解析:劳动与社会保险制度的核心目的是保障劳动者的基本权益,提供失业、医疗、养老等方面的保障,确保劳动者在面临风险时能够得到基本的生活保障,从而维护社会稳定和谐。
2.社会保险基金的来源主要包括()
A.职工个人缴费
B.企业缴费
C.政府补贴
D.以上都是
答案:D
解析:社会保险基金是社会保险制度运行的物质基础,其来源包括职工个人缴费、企业缴费以及政府补贴。这三部分共同构成了社会保险基金,确保了社会保险制度的正常运行。
3.劳动合同中约定试用期最长不得超过()
A.1个月
B.3个月
C.6个月
D.12个月
答案:C
解析:根据相关法律规定,劳动合同中约定的试用期最长不得超过6个月。这是为了保护劳动者的权益,防止企业滥用试用期,恶意延长或变相延长试用期。
4.工伤保险的主要特征是()
A.强制性
B.互济性
C.公平性
D.以上都是
答案:D
解析:工伤保险具有强制性、互济性和公平性等主要特征。强制性是指工伤保险是国家法律规定的一项制度,所有用人单位和劳动者都必须参加。互济性是指工伤保险基金由所有参保单位和劳动者共同缴纳,用于支付工伤职工的待遇。公平性是指工伤保险待遇的支付不区分工伤职工的个人情况,确保工伤职工能够得到公平的待遇。
5.养老保险的主要目的是()
A.提高退休人员的生活水平
B.鼓励人们多生育
C.促进劳动力再生产
D.增加社会消费
答案:A
解析:养老保险的主要目的是保障退休人员的基本生活,确保他们在退休后能够得到一定的经济来源,提高退休人员的生活水平。这是社会保险制度的重要组成部分,也是社会文明进步的体现。
6.失业保险的领取条件之一是()
A.非因本人意愿中断就业
B.本人主动辞职
C.就业后自谋职业
D.在职期间生病
答案:A
解析:失业保险的领取条件之一是非因本人意愿中断就业,这是为了保障那些因各种原因失业的职工的基本生活,帮助他们渡过难关。本人主动辞职、就业后自谋职业以及在职期间生病都不符合失业保险的领取条件。
7.社会保障制度的核心内容是()
A.社会救助
B.社会保险
C.社会福利
D.社会优抚
答案:B
解析:社会保障制度的核心内容是社会保险,它是社会保障制度的基础和主体,为劳动者提供失业、医疗、养老等方面的保障。社会救助、社会福利和社会优抚都是社会保障制度的补充部分,分别针对不同的人群和需求提供保障。
8.劳动争议调解的基本原则是()
A.自愿平等
B.协商一致
C.公正合法
D.以上都是
答案:D
解析:劳动争议调解的基本原则是自愿平等、协商一致和公正合法。自愿平等是指劳动争议调解必须建立在双方自愿的基础上,双方地位平等,不存在强制和压迫。协商一致是指劳动争议调解的结果必须经过双方协商一致,才能生效。公正合法是指劳动争议调解的过程和结果都必须符合国家法律法规的规定,确保公正合法。
9.社会保险待遇的支付标准主要依据()
A.职工缴费年限
B.职工工资水平
C.社会平均工资
D.以上都是
答案:D
解析:社会保险待遇的支付标准主要依据职工缴费年限、职工工资水平和社会平均工资等因素确定。职工缴费年限越长、工资水平越高,社会保险待遇的支付标准也越高。这是为了体现社会保险的公平性和激励性,鼓励职工长期缴费,提高工资水平。
10.社会保障制度的公平性原则主要体现在()
A.资源分配的公平
B.待遇支付的公平
C.制度设计的公平
D.以上都是
答案:D
解析:社会保障制度的公平性原则主要体现在资源分配的公平、待遇支付的公平和制度设计的公平等方面。资源分配的公平是指社会保障资源的分配要公平合理,确保所有参保人和受益人都能得到基本的保障。待遇支付的公平是指社会保险待遇的支付要公平合理,确保所有符合条件的参保人都能得到相应的待遇。制度设计的公平是指社会保障制度的设计要公平合理,确保所有参保人都能得到公平的对待。
11.社会保险基金的筹集原则主要是()
A.多缴多得
B.互助共济
C.强制参与
D.个人负担
答案:B
解析:社会保险基金的根本原则是互助共济,即所有参保单位和个人共同缴纳保费,形成基金,用于支付参保人的社会保险待遇。这种机制能够分散风险,保障社会成员的基本生活,体现了社会成员之间的相互帮助和共同承担风险的精神。
12.劳动合同中,下列哪一项不属于必备条款?()
A.工作内容
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