企业单位考试题库及答案.docVIP

企业单位考试题库及答案

一、单项选择题（每题2分，共20分）

1.企业管理的首要职能是（）

A.组织职能B.计划职能C.控制职能D.领导职能

2.以下哪种市场结构中企业竞争最为激烈（）

A.完全垄断B.寡头垄断C.垄断竞争D.完全竞争

3.企业的核心竞争力是（）

A.资金B.技术C.人才D.独特的资源和能力

4.下列不属于流动资产的是（）

A.应收账款B.固定资产C.存货D.货币资金

5.市场营销的核心是（）

A.生产B.分配C.交换D.促销

6.企业战略的三个层次不包括（）

A.总体战略B.经营战略C.职能战略D.竞争战略

7.企业招聘的最主要渠道是（）

A.校园招聘B.网络招聘C.内部推荐D.人才市场

8.全面质量管理的英文缩写是（）

A.TQMB.ISOC.JITD.MRP

9.企业的社会责任不包括（）

A.经济责任B.法律责任C.道德责任D.自我责任

10.以下哪种成本随着产量增加而下降（）

A.固定成本B.变动成本C.总成本D.平均固定成本

答案：1.B2.D3.D4.B5.C6.D7.B8.A9.D10.D

二、多项选择题（每题2分，共20分）

1.企业的组织形式有（）

A.个人独资企业B.合伙企业C.公司制企业D.集体企业

2.市场营销组合的4P理论包括（）

A.产品（Product）B.价格（Price）C.渠道（Place）D.促销（Promotion）

3.企业战略分析常用的工具包括（）

A.SWOT分析B.PEST分析C.波特五力模型D.波士顿矩阵

4.企业的财务报表主要包括（）

A.资产负债表B.利润表C.现金流量表D.所有者权益变动表

5.人力资源管理的主要模块有（）

A.招聘与配置B.培训与开发C.绩效管理D.薪酬福利管理

6.企业创新的类型包括（）

A.产品创新B.技术创新C.管理创新D.营销创新

7.以下属于企业生产要素的有（）

A.土地B.劳动力C.资本D.企业家才能

8.企业的定价方法有（）

A.成本导向定价法B.需求导向定价法C.竞争导向定价法D.心理导向定价法

9.影响企业选址的因素有（）

A.原材料供应B.市场需求C.交通条件D.政策环境

10.企业的文化层次包括（）

A.物质文化B.行为文化C.制度文化D.精神文化

答案：1.ABC2.ABCD3.ABCD4.ABCD5.ABCD6.ABCD7.ABCD8.ABC9.ABCD10.ABCD

三、判断题（每题2分，共20分）

1.企业的目标就是追求利润最大化。（）

2.完全垄断企业可以随意定价。（）

3.企业的固定资产不需要计提折旧。（）

4.市场营销就是推销产品。（）

5.企业战略一旦制定就不能改变。（）

6.人力资源是企业最重要的资源。（）

7.企业创新只会带来好处，没有风险。（）

8.成本领先战略就是降低产品价格。（）

9.企业的社会责任是额外负担，对企业发展没有好处。（）

10.企业文化对企业员工没有约束作用。（）

答案：1.×2.×3.×4.×5.×6.√7.×8.×9.×10.×

四、简答题（每题5分，共20分）

1.简述企业管理的基本职能。

答案：企业管理基本职能有计划，确定目标与行动方案；组织，安排资源与分工协作；领导，激励与引导员工；控制，监控并纠正偏差，确保目标实现。

2.简述SWOT分析的内容。

答案：SWOT分析包含优势（Strengths），企业自身有利因素；劣势（Weaknesses），自身不足；机会（Opportunities），外部有利机遇；威胁（Threats），外部不利挑战，用于企业战略分析。

3.简述全面质量管理的特点。

答案：全面质量管理特点：全面的质量概念，涵盖产品、服务等；全过程管理，从设计到售后；全员参与，各部门员工共同努力；多种方法，运用统计等手段保证质量。

4.简述企业创新的重要性。

答案