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家政服务员工协议范本2025

甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，本着平等自愿、协商一致的原则，就甲方聘请乙方提供家政服务事宜，签订本协议。

第一条服务内容与范围

1.1乙方同意在甲方的家庭提供家政服务，服务岗位为：__________（如保姆、保洁、育儿嫂、月嫂、管家等）。

1.2服务对象为甲方及其居住的家庭成员。

1.3服务时间：

(1)工作日：自上午____点至下午____点，共计____小时。

(2)周末及法定节假日：按照甲乙双方协商确定的工作安排执行。

(3)加班：如需乙方加班，需经甲方提前书面同意，加班费按每小时人民币____元计算。

1.4服务标准与要求：

(1)保洁服务：负责甲方指定区域的日常清洁，包括但不限于地面清洁、卫生间清洁、厨房清洁、家具擦拭等，确保环境干净整洁，无异味，无污渍。清洁工作需使用甲方提供的或符合安全标准清洁工具及清洁剂，并按规定摆放整齐。

(2)育儿服务（如适用）：负责按照科学育儿原则照顾婴幼儿，包括喂养、换尿布、洗澡、哄睡、早期智力开发等，确保婴幼儿安全健康。乙方需具备相应的育儿知识和技能，并遵守甲方的合理育儿要求。

(3)保姆服务（如适用）：除上述育儿内容外，还需协助处理老人的日常起居、饮食、健康管理、精神慰藉等，根据老人的具体情况提供个性化照护。

(4)其他服务（如适用）：根据双方约定，可能包括简单烹饪、洗衣、购物、家务维修协助等。

1.5服务变更：任何一方如需变更服务内容，应提前____日书面通知对方，双方协商一致后可签订补充协议。

第二条甲方的权利与义务

2.1按时足额支付乙方劳动报酬和福利。乙方月工资为人民币____元，于每月____日支付。

2.2为乙方提供必要的工作条件，包括但不限于提供符合标准的清洁工具、必要的劳动保护用品（如手套、口罩等）。

2.3对乙方进行上岗前及在岗期间必要的服务技能和职业素养培训。

2.4尊重乙方的人格尊严，不得对乙方进行侮辱、体罚、虐待或进行其他精神虐待。

2.5按照约定安排乙方工作，保障乙方享有国家法定节假日、带薪年休假等休息权利。

2.6爱护甲方的财产，乙方因故意或重大过失造成甲方财产损失的，应承担赔偿责任。

2.7保守甲方的家庭秘密，未经甲方同意，不得向任何第三方泄露。

第三条乙方的权利与义务

3.1享有按协议约定获得劳动报酬和相关福利的权利。

3.2享有国家法定节假日、带薪年休假等休息权利。

3.3遵守国家法律法规和职业道德，维护甲方家庭和谐与安宁。

3.4按照协议约定提供高质量、规范化的服务，服从甲方的合理工作安排。

3.5爱护甲方的财产，不得擅自使用或损坏。如需使用甲方物品，应征得甲方同意。

3.6保守甲方的家庭秘密，不得泄露甲方家庭成员的个人隐私、家庭事务、财务状况等。

3.7按时上下班，遵守服务时间安排。如遇特殊情况需离岗或无法工作时，应提前____小时通知甲方并说明原因。

3.8遵守甲方的合理作息时间及生活管理规定，如作息时间、着装要求等。

第四条劳动报酬与福利

4.1薪酬结构：乙方月基本工资为人民币____元。甲方可根据乙方服务表现给予绩效奖励，具体标准为：____。

4.2支付周期与方式：甲方于每月____日通过银行转账方式将当月工资支付至乙方指定的银行账户。账号信息如下：开户行：____，户名：____，账号：____。

4.3福利待遇：甲方为乙方提供食宿（□是□否），提供交通补贴人民币____元/月（□是□否），乙方在法定节假日享有与甲方员工同等的福利待遇（□是□否）。

第五条社会保险与劳动保护

5.1甲方依法为乙方缴纳社会保险（养老、医疗、失业、工伤、生育保险）。乙方应积极配合办理相关手续。

5.2甲方为乙方提供必要的劳动保护用品，乙方应妥善保管和使用。在工作中应注意自身安全，如发生意外伤害，甲方应依法处理。

第六条保密条款

6.1乙方在服务期间及离职后，应对甲方的家庭信息、财务状况、生活习惯等秘密信息承担保密义务，不得以任何形式泄露给任何第三方，否则应承担相应的赔偿责任。

第七条违约责任

7.1若甲方未按时足额支付乙方工资或福利，应向乙方支付应付金额____%的违约金。

7.2若乙方未按协议约定的标准提供服务，或因乙方过错导致甲方财产损失的，甲方有权要求乙方进行赔偿，情节严重的，甲方有权解除本协议，并不退还乙方已收取的服务费用。

7.3若乙方违反保密义务，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

7.4双方因违约给对方造成其他损失的，应依法承担赔偿责任。

第八条协议期限与变更、解除、终止

8.1本协议有效期为___