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钢铁企业职业健康安
全管理手册
一.为提升企业的职业健康安全管理水平,
落实国家有关职业健康安全的政策、法律、法规、
原则其他要求,根据国家经贸委《职业健康安
全管理体系指导意见》、《职业健康安全管理体系
审核规范》GB/T28001-2023《职业健康安全
管理体系规范》结合集团企业日勺实际情况,编制
了职业健康安全管理手册。该手册是指导企业职
业健康安全管理体系日勺纲领性文件,同步为第
三方认证提供根据。企业全体员工必须严格遵照
执行。
为建立运营集团企业职业健康安全管理
体系,确保实施企业日勺职业健康安全管理方针、
目的及指标,集团企业任命王铁成副总经理为
集团企业职业健康安全管理者代表,全方面负
责企业日常职业健康安全管理工作。
酒钢企业一直把安全生产工作放在各项工
作的首位,以“三个代表”主要思想为指导,仔
细落实“安全第一、预防为主”日勺方针,严格执
行国家地方有关安全生产法律法规,全方面
落实“以人为本”治厂方针,不断加大安全生产
日勺人、财、物投入,努力改善企业员工日勺生产作
业条件,使集团企业整体安全生产管理工作
职员生产作业环境有了长足日勺进步改善。在不
断强化员工安全意识,严格安全考核,加强安
全检验,落实安全措施,整改事故隐患方面,
形成了一系列行之有效的安全管理制度,为企
业开展职叱安全健康管理体系认证工作奠定了
扎实、有效的基础。实践证明,企业经过消除
控制全部设备设施、全部作业活动全部员工的
不安全原因、不安全状态、不安全行为,使酒钢
安全生产管理水平得到了提升改善,安全管
理工作为实现酒钢可连续发展的战略起到了保
驾护航日勺作用。
四.酒钢企业职业健康安全方针强化监督,
遵守有关法律法规预防为主,控制危险有害原
因以人为本,提升全员安全素质科学管理,实
现绩效连续改善。
五.手册日勺目的是建立并保持职业健康安
全管理体系,拟定文件化的职业健康安全方针、
目日勺指标,经过危害辨识危险评价日勺成果,
制定出职业健康安全管理方案运营控制程序
并有效实施,以达成不断提升职业健康安全绩
效的目的。
六.手册引用日勺原则根据为
GB/28001-2023《职业健康安全管理体系规范》,
员工代表是指由工会或其组员指定日勺或推选日勺
代表;或选举代表,即根据国家法律法规或集体
决策,由员工自由选举出的代表。
七.手册由职业健康安全管理者代表组织
人员编写,并负责审核,经最高管理者审批后
公布实施。集团企业安全办公室在管理者代表授
权下组织编写手册,并承担修订任务。
A.集团企业根据GB/T28001-2023《职业
健康安全管理体系规范》,建立符正当律、法规
及有关要求的职业健康安全管理体系,涉及体
系筹划、方针和目日勺制定、文件编写、机构设置、
人员和资源配置及运营等。职业健康安全管理体
系建成后,必须按要求进行运营和控制,以确
保职业健康安全管理体系连续改善。经过建立职
业健康安全管理体系,合理有效地利用人力和
物力资源,结合集团企业实际,针对重大危险
源制定目的、指标和管理方案;制定可行日勺危险
控制预案,降低危险、实现安全生产。建立合用、
可行、有操作性日勺职业健康安全管理体系文件,
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