海螺宁国水泥质量控制工（Ⅱ级）上岗标准.docVIP

PAGE3

PAGE10

质量处质检工上岗标准编制说明

总则

第一条：根据宁国水泥厂关于上岗标准编制总体要求，质量处结合自身实际及《水泥企业质量管理规程》中相关要求，制订本标准。

第二条：符合本标准规定者方可上岗，不符合规定者为实习期，将上岗要求和工资考核相结合，实行动态的运行和激励机制。

第二章实施范围

第三条：本标准实施范围指定的质检工，包括：质量控制工、物理检验工、化学分析工、水化验工、水泥混凝土试验员、质量统计员等岗位。

第三章：岗位设置

第四条：岗位设置

根据质量处岗位工作性质及技能要求差别，设立不同级别，具体如下：

质量控制工：Ⅰ级、Ⅱ级；

物理检验工：Ⅰ级、Ⅱ级；

化学分析工：Ⅰ级、Ⅱ级；

水化验工：Ⅰ级；

水泥混凝土试验员：Ⅰ级、Ⅱ级；

质量统计员：Ⅰ级；

化验员：Ⅲ级。

第五条：岗位晋级顺序

Ⅰ级质量控制工——Ⅱ级质量控制工——Ⅲ级化验员

Ⅰ级物理检验工——Ⅱ级物理检验工——Ⅲ级化验员

Ⅰ级化学分析工——Ⅱ级化学分析工——Ⅲ级化验员

Ⅰ级水化验工——Ⅱ级化学分析工——Ⅲ级化验员

Ⅰ级水泥混凝土试验员——Ⅱ级水泥混凝土试验员——Ⅲ级化验员

Ⅰ级质量统计员

符合标准规定条件，参加考试、考核优秀者晋级。

第六条：岗位降级

因工作失误，造成重大质量事故者，视情节降1-2级；

发生严重违纪现象者（迟到、早退等）下调1级；

内部下岗、旷工等下调1-2级；

在年检、年度考试考核中不符合该级别要求者，降至相应级别。

第七条：Ⅱ级工由质量处二级机构提名，质量处考试、考核通过，Ⅲ级工由质量处提名，工厂专业委员会审定。

第四章培训

第八条：质量处岗位人员培训由分管领导负责，各主管技术人员具体实施，实践技能培训实行师徒制，依据《质量处培训制度》执行，理论培训以自学为主，专业讲座为辅。

第九条：质量处检验员依据行业有关规定，每年参加省建材工业协会的年检考试（第一次参加为上岗取证考试），考试前质量处组织复习培训。

第十条：岗位轮训，由个人申请，质量处二级机构根据实际情况按排。

第五章工资构成及考核

第十一条：按工厂总体要求执行。

第十二条：内部工资考核依据《质量处工资考核办法》。

第六章附则

第十三条：现有人员实行本标准时，依据公开、公平、公正原则实行竞争上岗，并按Ⅰ级上岗标准进行考试、考核，合格后定Ⅰ级，具体实施办法依据《质量处竞聘制度》及《职员聘用制度》执行。

第十四条：晋级考试、考核根据工厂总体按排执行。

第十五条：学历不符合本标准规定的给予三年过渡期，三年后仍不能满足要求的建议工厂调整。

第十六条：其它未尽事项依据工厂总体要求执行。

二XXX年十二月二十五日

质量控制工（Ⅰ级）上岗标准

一、操作技能

具备独立操作质量控制至少一个岗位技能

二、工作技能

(一)质量

1、熟悉本岗位工作标准；

2、了解GB175《硅酸盐水泥、普通硅酸盐水泥》，GB12958《复合硅酸盐水泥》，GB1344《矿渣、火山灰质、粉煤灰硅酸盐水泥》，GB748《中抗硫酸盐水泥》，JC/T853《硅酸盐水泥熟料》，GB9774《水泥包装用袋》等国家产品标准及集团标准相关内容；

3、了解硅酸盐熟料的化学成份、率值及矿物组成之间的换算关系，熟悉生、熟料率值计算；

4、了解工艺线质量控制点，取样及试验频次，熟悉本岗位质量控制点，取样及试验频次；

5、掌握本岗位质量控制指标、控制范围及其相互关系、控制意义；

6、掌握下列实践操作中与本岗位相关部分：

a)样品的采集、烘干、破碎、缩分、粉磨、留样等细节操作；

b)CaCO3（或快速CaO）含量测定操作规程及注意事项；

c)快速测定Fe2O3含量的操作规程及注意事项；

d)水泥、熟料f-CaO的测定方法及注意事项（甘油乙醇法或乙二醇快速法）；熟料立升重的测定方法；

e)烧失量、水泥SO3（树脂法）测定方法及注意事项；

f)GB/T1345《水泥细度检验方法（80um筛筛析法）》、GB/T8074《水泥比表面积检测方法（勃氏法）》；

g)《水泥X射线萤光分析方法》；

h)物料水份测定方法（附着水），煤粉灰份测定方法；

i)玻璃仪器的洗涤、使用方法；

7、了解《质量保证手册》中与本岗位有关的程序性文件内容。

（二）工艺

1、了解生产工艺流程及本岗位有关的主机设备情况；

2、了解本岗位检验数据对工艺操作的意义。

(三)仪器、设备

1、熟悉本岗位使用设备的基本原理及日常维护；

2、了解本岗位温控设备的设定及保护。

（四）安全

1、了解化验室玻璃器皿的装备、拆卸；

2、了解化验室强酸、强碱及腐蚀性液体的使用及防范处理；

3、了解