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岗位职责及制度
文件编号:ZD/ZY004-
受控状态:受控
编制:高庆霞
审核:殷培锋
批准:徐勤章
山东振宇重工机械
实施日期:1月20日
目录
质检科岗位职责-----------------------------------2
供销科岗位职责-----------------------------------2
生技科岗位职责-----------------------------------3
财务部岗位职责----------------------------------4
车间主任岗位职责--------------------------------4
工程师岗位职责----------------------------------5
质检员岗位职责----------------------------------6
员工岗位职责----------------------------------7
仓库保管员岗位职责------------------------------8
门卫岗位职责------------------------------------8
打字员岗位职责----------------------------------9
汽车驾驶员岗位职责------------------------------10
炊事员岗位职责----------------------------------11
维修工岗位职责----------------------------------11
生产管理制度------------------------------------12
外出安装管理要求--------------------------------14
职员劳动生产纪律责任制--------------------------15
质检科岗位职责
一、承接总经理安排企业内质量管理工作,负责推进各项工作顺利进行。
二、配合相关部门,搞好质量法规和质量方针、目标宣传教育,提升企业职员质量意识。
三、负责全部标识制作,检验状态或印章使用,并对其有效性进行监
控。
四、明确产品可追溯性要求,当产品出现重大质量问题时,组织对其进
行追溯。
五、立即掌握生产质量情况,处理现场质量问题,负责质量检验数据记
录和分析工作,并对其实施效果进行监督检验。
六、负责针对产品质量问题,组织制订对应纠正、预防和改善方法,并分别进行跟踪验证。
七、负责计量器具管理工作,搞好量值传输和生产一线在用量具周期检定工作,保护和使用好检验、测量器具,以确保量具、仪器完好性和有安全性和正确性。
供销科岗位职责
一、负责用户要求识别,组织产品要求评审,和用户沟通和联络。
二、负责产品销售,正确掌握市场信息,不停开发市场,扩大市场拥有率。
三、负责组织售后服务,立即处理用户投诉,搜集用户对产品意见和需
求,为产品改善提供信息,促进用户满意。
四、负责进行市场调研和分析,组织对用户满意度调查,编制对应调
查和分析汇报。为企业制订、调整生产和经营计划提供依据。
五、负责依据车间提供信息制订采购计划,根据计划实施原材料和其它
物资采购。严格推行材料计划审批制度,根据材料计划审批要求购
置材料。
六、负责组织对供方选择和定时评价,建立和更新“合格供方名目”。
七、根据正规化管理要求,搞好仓储管理,认真搞好原材料和产品验收、
入库、和在库存放、发货、结算等制度落实,做到内部运转协调,
预防差错发生。
生技科岗位职责
一、负责行政管理文件草拟、初审和文件收发打印工作,组织编制各部门对应岗位工作任职要求。
二、负责招聘、组织各部门培训上岗人员,确保上岗人员技术素质和道德品质,满足生产要求。
三、负责文件资料统筹管理,组织对现有体系文件定时评审。
四、负责管理评审组织工作,搜集并提供管理评审所需资料。
五、做好企业领导服务及外来人员接待工作。
六、负责全企业生产调度指挥和协调,督促生产进度,监督质量,确保产
品型号、规格、数量、质量、交货时间满足市场需求。
七、对不合格品进行对应处理。
八、依据设备档案及生产周期编制对应检修计划及检修所需材料,负责制
定本企业生产计划,作好计划衔接,均衡安排生产。
九、根据现代化管理要求,帮助车间搞好生产现场管理,科学合理组
织生产,提升劳动生产率。
十、负责纠正、预防和改善方法实施。
十一、负责机电设备管理,建立机电设备台帐、设备履历卡、落实责任人。
十二、负责生产过程产品质量控制及处理工作,组织质量控制运行。
十三、负责编制设备操作规程和生产工艺规程。
财务部岗位职责
一、负责企业财务会计管理、核实、监督工作;
二、负责企业年度财务预算计划和
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