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公务员考试基本知识试题及答案

单项选择题（每题2分，共10题）

1.公务员的任用，坚持的原则是（）

A.勤能并重

B.管理与监督并重

C.为才是用

D.任人唯贤，德才兼备

2.下列不属于公务员权利的是（）

A.对机关工作和领导人员提出批评和建议

B.获得工资报酬，享受福利、保险待遇

C.遵守纪律，恪守职业道德

D.提出申诉和控告

3.公务员的考核内容包括德、能、勤、绩、廉五个方面，重点考核（）

A.德

B.绩

C.勤

D.廉

4.公务员在定期考核中被确定为不称职的，按照规定程序（）

A.降低一个职务层次任职

B.撤职

C.免职

D.辞退

5.下列哪项不属于公务员辞退情形（）

A.在年度考核中，连续两年被确定为不称职的

B.不胜任现职工作，又不接受其他安排的

C.旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天

D.患病或者负伤，在规定的医疗期内的

6.公务员晋升职务，应当逐级晋升。特别优秀的或者工作特殊需要的，可以按照规定破格或者（）晋升职务。

A.越一级

B.越二级

C.越三级

D.越四级

7.公务员在不同职位之间转任应当具备拟任职位所要求的资格条件，在规定的（）内进行。

A.职位空缺

B.编制限额和职数

C.编制

D.职数

8.国家根据（）设置公务员职务序列。

A.公务员等级

B.公务员职位类别

C.公务员工资级别

D.公务员津贴

9.录用公务员，必须在规定的（）内，并有相应的职位空缺。

A.编制限额

B.录用标准

C.录用人数

D.编制标准

10.公务员受记过处分（）期间不得晋升职务和级别。

A.6个月

B.12个月

C.18个月

D.24个月

多项选择题（每题2分，共10题）

1.公务员应当具备的条件有（）

A.具有中华人民共和国国籍

B.年满十八周岁

C.拥护中华人民共和国宪法

D.具有良好的品行

2.公务员的处分种类有（）

A.警告

B.记过、记大过

C.降级、撤职

D.开除

3.公务员交流的方式包括（）

A.调任

B.转任

C.挂职锻炼

D.轮岗

4.公务员的工资包括（）

A.基本工资

B.津贴

C.补贴

D.奖金

5.公务员辞去公职，应当向任免机关提出书面申请。任免机关应当自接到申请之日起（）内予以审批，其中对领导成员辞去公职的申请，应当自接到申请之日起（）内予以审批。

A.三十日

B.六十日

C.九十日

D.一百二十日

6.公务员有下列哪些情形之一的，不得辞去公职（）

A.未满国家规定的最低服务年限的

B.在涉及国家秘密等特殊职位任职或者离开上述职位不满国家规定的脱密期限的

C.重要公务尚未处理完毕，且须由本人继续处理的

D.正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的

7.下列哪些职务属于领导职务（）

A.乡科级正职

B.巡视员

C.副调研员

D.县处级副职

8.公务员考核等次分为（）

A.优秀

B.称职

C.基本称职

D.不称职

9.公务员培训包括（）

A.初任培训

B.任职培训

C.专门业务培训

D.在职培训

10.公务员奖励的原则有（）

A.精神奖励与物质奖励相结合，以精神奖励为主

B.公平合理，奖不虚施

C.奖励及时，注重实效

D.以物质奖励为主

判断题（每题2分，共10题）

1.公务员职务分为领导职务、非领导职务和专业技术职务。（）

2.录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员，采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。（）

3.公务员在挂职锻炼期间，不改变与原机关的人事关系。（）

4.公务员的处分决定应当以口头形式通知公务员本人。（）

5.公务员旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天，或者一年内累计超过三十天的，予以辞退。（）

6.公务员晋升领导职务的，应当按照有关规定实行任职前公示制度和任职试用期制度。（）

7.公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的，按照国家规定享受年终奖金。（）

8.公务员可以在公务员队伍内部交流，也可以与国有企业事业单位、人民团体和群众团体中从事公务的人员交流。（）

9.公务员的工资水平应当与国民经济发展相协调、与社会进步相适应。（）

10.对非领导成员公务员的定期考核采取平时考核的方式。（）

简答题（每题5分，共4题）

1.简述公务员的义务。

公务员义务有忠于宪法、依法履职、为民服务、忠于国家、遵守纪律、恪守职业道