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新冠肺炎疫情防控应急预案

一、总则

（一）编制目的

为有效预防、及时控制和妥善处置本单位（或本区域，下同）可能出现的新冠肺炎疫情，指导和规范疫情应急处理工作，最大限度地减少疫情对人员健康和正常工作秩序的影响，保障生命安全和身体健康，维护单位稳定，特制定本预案。

（二）编制依据

依据《中华人民共和国传染病防治法》、《突发公共卫生事件应急条例》以及国家、地方关于新冠肺炎疫情防控的最新法律法规和政策要求，结合本单位实际情况制定。

（三）适用范围

本预案适用于本单位内部所有人员（包括员工、访客、外来务工人员等）以及在本单位管理范围内发生的新冠肺炎疫情防控应急处置工作。

（四）工作原则

1.预防为主，常备不懈：坚持预防与应急相结合，常态与非常态相结合，平时做好充分准备，提高应急反应能力。

2.统一领导，分级负责：建立健全领导机制和责任体系，明确各级各类人员职责，确保疫情防控工作有序高效。

3.快速反应，果断处置：一旦发现疑似或确诊病例，立即启动应急响应，迅速采取隔离、管控等措施，防止疫情扩散。

4.科学防控，精准施策：依据疫情发展形势和专业指导，采取科学合理的防控措施，避免过度防控或防控不足。

二、组织机构与职责

（一）疫情防控领导小组

成立由单位主要负责人任组长，相关部门负责人为成员的疫情防控领导小组，全面负责疫情防控工作的组织领导和统筹协调。

（二）领导小组主要职责

1.审定本单位疫情防控应急预案和各项工作方案。

2.统一指挥和协调疫情防控应急处置工作。

3.决定启动和终止应急响应。

4.负责疫情防控工作中重要事项的决策，如人员隔离、场所管控、物资调配等。

5.及时向上级主管部门和属地卫生健康部门报告疫情及处置情况。

（三）下设工作组及职责

根据工作需要，领导小组可下设若干工作组：

1.综合协调组：负责上传下达、内外联络、信息汇总与上报、文件起草等。

2.预防控制组：负责落实日常防控措施，如人员健康监测、场所清洁消毒、通风换气、物资储备与管理等。

3.应急处置组：负责疫情发生后的现场指挥、人员隔离、密切接触者追踪与管理、疫点消毒等具体处置工作。

4.宣传教育组：负责疫情防控知识宣传、心理健康疏导、舆情引导等。

5.后勤保障组：负责疫情防控所需物资、经费、交通、通讯等保障工作。

三、预防与准备

（一）人员管理

1.建立员工健康档案，每日监测员工体温及健康状况，如有异常及时报告并就医。

2.加强对新进人员和外来访客的健康管理，落实测温、扫码（健康码、行程码）、登记等措施。

3.倡导员工保持良好个人卫生习惯，科学佩戴口罩，勤洗手，不聚集。

4.合理安排员工工作与休息，避免过度疲劳，增强机体抵抗力。

（二）场所管理

1.加强办公、生产、经营等场所的清洁消毒，特别是高频接触物体表面（如门把手、电梯按钮、办公设备等）应定期清洁消毒。

2.保持场所内良好通风，每日开窗通风数次，每次通风时间不少于规定时长。

3.设置相对独立的临时隔离观察区域，用于发现疑似症状人员的初步隔离。

4.合理规划人员活动区域，避免人员密集，保持安全社交距离。

（三）物资储备

1.根据单位规模和人员数量，储备适量的个人防护用品（如口罩、手套、护目镜、防护服等）、消毒用品（如消毒液、酒精、消毒湿巾等）、体温检测设备（如额温枪、体温计）以及必要的药品。

2.建立物资台账，明确专人管理，确保物资充足、有效，并定期检查补充。

（四）宣传教育与培训

1.通过多种形式（如宣传栏、微信群、专题讲座等）开展新冠肺炎防控知识和技能的宣传教育，提高全员防控意识和自我防护能力。

2.定期组织疫情防控应急演练，检验预案的科学性和可操作性，提高应急处置队伍的协同配合能力和实战能力。

四、监测与预警

（一）日常监测

1.建立健全疫情监测报告制度，指定专人负责每日收集、整理和上报本单位人员健康状况及疫情相关信息。

2.关注官方发布的疫情信息和预警提示，及时掌握疫情动态。

（二）预警响应

1.当收到上级部门发布的疫情预警信息，或本单位出现疑似病例、密切接触者等情况时，应立即启动相应级别的预警。

2.根据预警级别，及时调整防控措施，加强监测力度，做好应急准备。

五、应急响应与处置

（一）病例发现与报告

1.一旦发现员工或访客出现发热、干咳、乏力、咽痛、嗅（味）觉减退、腹泻等新冠肺炎相关症状时，应立即将其引导至临时隔离观察区域，并通知其佩戴好口罩。

2.立即向本单位疫情防控领导小组报告，并协助患者尽快前往就近的发热门诊就诊，就医途中尽量避免乘坐公共交通工具。

3.如确诊为新冠肺炎病例，应按照相关规定，在规定时限内向属地卫生健康部门和上级主管部门报告。

（二）启动