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2025年黔南民族职业技术学院单招笔试综合素质试题库含答案解析

一、选择题

从给出的选项中选择正确答案（共50题）

1、某企业要求新员工入职时签订自愿放弃带薪年假的协议，该行为违反了（）

A.《劳动合同法》第31条

B.《劳动法》第40条

C.《民法典》第1165条

D.《职业教育法》第12条

【参考答案】A

【解析】《劳动合同法》第31条规定用人单位不得以任何形式扣押劳动者财物或要求劳动者提供担保，而带薪年假属于法定福利，企业单方面要求放弃属于违法，正确选项为A。

2、2023年黔南州农村电商交易额同比增长42%，主要得益于（）

A.煤炭能源结构调整

B.数字经济与乡村振兴融合

C.传统物流体系升级

D.城市化战略推进

【参考答案】B

【解析】数字经济通过电商平台、大数据等技术赋能农业，2023年贵州省数字经济增速连续三年全国第一，正确答案为B。

3、某单位组织网络安全培训，下列措施最有效的是（）

A.仅要求员工不点击陌生链接

B.建立全员参与的攻防演练机制

C.每月发放纸质版安全手册

D.仅处罚违规操作人员

【参考答案】B

【解析】《网络安全法》第21条规定应定期开展网络安全培训，建立实战化演练机制能有效提升整体防护能力，正确答案为B。

4、职业资格证书等级划分中，高级工对应的是（）

A.国家职业资格一级

B.职业技能等级五级（初级工）

C.职业技能等级（高级工）

D.职业技能等级二级（技师）

【参考答案】C

【解析】根据《国家职业资格目录》，职业技能等级分为五级至一级，对应初级工至高级技师，正确答案为C。

5、企业开展职业健康管理时，重点需要监测的指标是（）

A.员工满意度调查

B.职业病发病率统计

C.员工流失率分析

D.培训覆盖率数据

【参考答案】B

【解析】《职业病防治法》第23条规定企业应重点监测职业病发病情况，正确答案为B。

6、下列属于非物质文化遗产的是（）

A.贵州天麻种植技术

B黔东南侗族大歌

C.六盘水夏季避暑胜地

D.铜仁梵净山旅游

【参考答案】B

【解析】联合国非遗名录中，侗族大歌于2009年入选，正确答案为B。

7、求职简历制作中，最重要的内容是（）

A.自我评价

B.工作经历

C.获奖证书

D.兴趣爱好

【参考答案】B

【解析】《2023年大学生就业质量报告》显示，企业最关注求职者工作经历与岗位匹配度，正确答案为B。

8、职业院校学生应重点培养的素质是（

A.宗教信仰

B.职业认同感

C.政治立场

D.社会主义核心价值观

【参考答案】B

【解析】《职业教育法》第8条明确要求培养高素质技术技能人才，职业认同感是核心素质，正确答案为B。

9、根据《职业教育法》规定，下列属于校企合作范畴的是（）

A.校企联合制定教学大纲

B.企业委派高管兼任专业课教师

C.学生定期到企业顶岗实习

D.学校自建实训基地

【参考答案】C

【解析】《职业教育法》第24条明确顶岗实习是校企合作重点，正确答案为C。

10、某企业要求员工在提交方案时必须包含可行性分析，这体现了职业素养中的（）

A.严谨态度

B.团队协作意识

C.创新思维习惯

D.风险防范意识

A.严谨态度

B.团队协作意识

C.创新思维习惯

D.风险防范意识

【参考答案】A

【解析】可行性分析要求员工对方案进行多维度评估，体现对工作细节的严谨态度，属于职业素养的核心要求。其他选项与题干情境关联性较弱。

11、2025年3月贵州省重点推广的黔货出山工程，其核心目标是（）

A.提升农产品国际市场份额

B.拓展省内电商销售渠道

C.推动农业产业数字化转型

D.建设国家级农业示范区

A.提升农产品国际市场份额

B.拓展省内电商销售渠道

C.推动农业产业数字化转型

D.建设国家级农业示范区

【参考答案】C

【解析】2025年政府工作报告明确将数字化转型作为黔货出山的核心策略，通过大数据技术优化供应链和产品溯源体系，正确选项符合政策导向。

12、若团队成员在讨论中频繁打断他人发言，最可能引发（）

A.决策效率提升

B.沟通成本增加

C.创意火花迸发

D.责任归属模糊

A.决策效率提升

B.沟通成本增加

C.创意火花迸发

D.责任归属模糊

【参考答案】B

【解析】频繁打断会消耗沟通资源，导致信息传递失真，增加后续协调成本，属于团队管理中的常见问题。

13、非遗传承人制作传统刺绣时，最需要秉持的职业精神是（）

A.商业利益优先

B.文