2025年强化学习工程师考试题库（附答案和详细解析）（1122）.docxVIP

强化学习工程师考试试卷

一、单项选择题（共10题，每题1分，共10分）

马尔可夫决策过程（MDP）的核心要素不包括以下哪项？

A.状态空间（StateSpace）

B.动作空间（ActionSpace）

C.初始状态分布（InitialStateDistribution）

D.折扣因子（DiscountFactor）

答案：C

解析：MDP的标准五元组为（S,A,P,R,γ），其中S为状态空间，A为动作空间，P为状态转移概率，R为奖励函数，γ为折扣因子。初始状态分布是MDP的隐含属性（通常由P定义初始状态），并非核心要素，因此选C。

以下哪种算法属于基于策略的离线策略（Off-Policy）算法？

A.Q-learning

B.DQN

C.PPO

D.SAC（软Actor-Critic）

答案：D

解析：Q-learning和DQN是基于值函数的离线策略算法；PPO是基于策略的在线策略（On-Policy）算法；SAC通过最大熵框架实现离线策略学习（可利用其他策略生成的数据），因此选D。

强化学习中“探索（Exploration）”与“利用（Exploitation）”的平衡旨在解决以下哪个问题？

A.过拟合训练数据

B.避免陷入局部最优奖励

C.降低计算复杂度

D.提高样本效率

答案：B

解析：探索是尝试新动作以发现更高奖励的可能，利用是执行当前已知最优动作。平衡两者可避免智能体因过早“利用”而陷入局部最优，因此选B。

以下哪项不是DQN（深度Q网络）的关键改进技术？

A.经验回放（ExperienceReplay）

B.目标网络（TargetNetwork）

C.双Q学习（DoubleQ-learning）

D.策略梯度（PolicyGradient）

答案：D

解析：DQN通过经验回放缓解数据相关性问题，目标网络稳定训练，双Q学习减少Q值高估。策略梯度是基于策略的算法框架，与DQN（基于值函数）无关，因此选D。

在连续动作空间任务（如机器人控制）中，最适合的强化学习算法是？

A.DQN

B.Q-learning

C.DDPG（深度确定性策略梯度）

D.SARSA

答案：C

解析：DQN、Q-learning、SARSA均适用于离散动作空间（通过最大化Q值选择动作），而DDPG通过确定性策略直接输出连续动作，因此选C。

策略梯度定理的核心结论是？

A.策略梯度与状态价值函数的梯度成正比

B.策略梯度与动作价值函数的期望梯度成正比

C.策略梯度与奖励函数的梯度成正比

D.策略梯度与状态转移概率的梯度成正比

答案：B

解析：策略梯度定理表明，策略参数的梯度等于“状态访问分布”与“动作价值函数对策略参数的梯度”的期望乘积，即与动作价值函数的期望梯度成正比，因此选B。

以下哪项是强化学习与监督学习的根本区别？

A.需要标注数据

B.通过延迟奖励信号学习

C.使用神经网络作为模型

D.目标是最小化预测误差

答案：B

解析：监督学习依赖即时标注数据（输入-输出对），而强化学习通过与环境交互获得延迟的奖励信号学习，因此选B。

经验回放（ExperienceReplay）的主要作用是？

A.减少内存占用

B.消除数据间的时间相关性

C.提高采样效率

D.加速梯度下降

答案：B

解析：经验回放将历史经验存储在缓存中并随机采样，打破了连续交互数据的时间相关性（如序列数据的强关联），使训练更稳定，因此选B。

在稀疏奖励任务（如机器人长时间未获得奖励）中，最可能出现的问题是？

A.智能体无法学习任何策略

B.训练早期策略更新无方向

C.奖励函数过拟合

D.状态空间爆炸

答案：B

解析：稀疏奖励下，智能体在训练初期难以获得反馈，导致策略梯度计算缺乏有效方向（奖励信号太少），因此选B。

离线强化学习（OfflineRL）的核心挑战是？

A.如何与环境实时交互

B.如何利用历史数据避免分布偏移

C.如何处理连续动作空间

D.如何设计复杂奖励函数

答案：B

解析：离线强化学习仅使用历史数据训练，需解决训练数据分布与策略执行分布不一致的问题（分布偏移），因此选B。

二、多项选择题（共10题，每题2分，共20分）

马尔可夫决策过程（MDP）的五元组包括以下哪些要素？（）

A.状态空间S

B.动作空间A

C.状态转移概率P

D.奖励函数R

E.折扣因子γ

答案：ABCDE

解析：MDP的标准定义为（S,A,P,R,γ），其中S是状态集合，A是动作集合，P(s’|s,a)是状态转移概率，R(s,a)是即时奖励，γ∈[0,1)是折扣因子，因此全选。

以下属于策略梯度算法的有？（）

A.REINFORCE

B.A2C（优势演员-评