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2025年事业单位考勤制度实施细则

为规范事业单位工作人员履职行为，保障单位正常工作秩序，维护职工合法权益，根据《事业单位人事管理条例》《机关事业单位工作人员带薪年休假实施办法》等法律法规，结合本单位实际，制定本实施细则。

一、适用范围与考勤周期

本细则适用于本单位在编工作人员、签订正式聘用合同的非在编工作人员（以下统称“职工”）。劳务派遣人员、实习生等特殊用工形式人员参照本细则执行，具体由用人部门另行制定补充规定。考勤周期为自然月，每月1日0时至月末最后一日24时为一个考勤周期。

二、工作时间与考勤方式

（一）标准工作时间：实行每日8小时、每周40小时工作制。正常工作日为周一至周