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2025年学校干部笔试试题及答案

一、单项选择题（每题1.5分，共30分）

1.党的二十大报告指出，要坚持为党育人、为国育才，全面提高人才自主培养质量，着力造就拔尖创新人才，聚天下英才而用之。新时代学校干部在落实这一要求时，核心任务是：

A.加强校园硬件设施建设

B.构建“五育融合”育人体系

C.提升教师待遇水平

D.扩大学校招生规模

2.某中学拟制定《学生手机管理实施细则》，根据《教育部办公厅关于加强中小学生手机管理工作的通知》要求，下列不符合规定的条款是：

A.禁止学生将个人手机带入校园

B.教师不得用手机布置或要求学生利用手机完成作业

C.学校设立统一保管学生手机的装置

D.对违规携带手机的学生给予记过处分

3.依据《中小学教育惩戒规则（试行）》，下列属于“较重教育惩戒”的是：

A.一节课堂教学时间内的教室内站立

B.承担校内公共服务任务

C.由学校德育工作负责人予以训导

D.暂停参加游览等校外集体活动1天

4.某班级出现学生群体性罢课事件，作为年级主任，首要应对措施是：

A.立即联系家长要求配合管教

B.召开全体学生大会强调纪律

C.深入学生中了解具体诉求

D.向校领导汇报等待指示

5.学校开展“红色文化进校园”活动，在设计活动方案时，最应遵循的原则是：

A.形式新颖性优先

B.与学科教学深度融合

C.邀请外部专家主导

D.追求活动规模效应

6.新时代学校共青团工作的根本任务是：

A.服务学生成长成才

B.培养社会主义建设者和接班人

C.丰富校园文化生活

D.加强团的组织建设

7.某教师因家庭矛盾在课堂上情绪失控，当众辱骂学生。作为分管教学的副校长，正确的处理流程是：

①与涉事教师谈心疏导②向学生及家长道歉③启动师德失范调查程序④在全校通报处理结果

A.①→②→③→④

B.③→①→②→④

C.②→③→①→④

D.④→③→①→②

8.学校拟推行“课后服务课程化”改革，在制定课程清单时，最需优先考虑的因素是：

A.教师的特长优势

B.学生的兴趣需求

C.课程的市场热度

D.教育行政部门要求

9.依据《未成年人学校保护规定》，学校在处理学生欺凌事件时，应当采取的措施不包括：

A.对实施欺凌的学生予以开除

B.对受欺凌的学生及时心理干预

C.通知双方监护人参与处理

D.保护相关学生的隐私

10.某小学拟创建“劳动教育示范校”，在规划劳动教育课程时，不符合“注重实践性”要求的设计是：

A.组织学生到社区参与垃圾分类

B.在校园开辟“班级责任田”种植蔬菜

C.邀请家长进课堂讲解职业劳动知识

D.开展“家务劳动打卡”家庭实践活动

11.学校开展“校风建设年”活动，需要重点强化的核心要素是：

A.教室卫生标准

B.师生行为规范

C.校园景观美化

D.校史文化宣传

12.在制定学校安全应急预案时，关键环节是：

A.明确应急物资储备数量

B.建立多部门联动机制

C.确定应急演练时间节点

D.编制应急手册发放范围

13.某初中出现学生网络沉迷现象，作为德育主任，最有效的干预措施是：

A.没收学生所有电子设备

B.组织“网络素养”系列主题班会

C.与家长签订“手机管理责任书”

D.限制学生在校上网时长

14.学校拟开展“教师教学能力提升工程”，在设计培训内容时，最应突出的是：

A.教育技术软件操作

B.新课标解读与教学实践

C.教育科研论文写作

D.校园礼仪规范培训

15.依据《新时代中小学教师职业行为十项准则》，下列行为符合要求的是：

A.张老师在家长群发布自己代理的课外辅导机构广告

B.李老师拒绝参与校外有偿补课

C.王老师因学生成绩差当众批评其“没前途”

D.赵老师将学生违纪情况发至班级微信群

16.学校召开教代会审议《绩效工资分配方案》，表决时未通过。正确的处理方式是：

A.由校领导班子直接修改后实施

B.组织代表分组讨论，修改方案后重新表决

C.暂停方案实施，等待上级教育部门批复

D.降低方案中课时津贴占比后再次表决

17.某高中推行“走班制”教学，在管理过程中最需关注的问题是：

A.教室座位安排合理性

B.学生选课指导的科学性

C.教师课表编排的便利性

D.校园监控设备的覆盖度

18.学校文化建设的核心是：

A.物质文化建设

B.制度文化建设

C.精神文化建设

D.行为文化建设

19.处理师生冲突时，最能体现“教育性原则”的做法是：

A.当场明确责任划分

B.引导双方反思行为动机

C.邀请家长共同批评教育

D.依据校规给予纪律处分

20.学校拟制定《十四五发展规划》，在确定发展目标时，最根本的依据是：

A.区域教育发展整体规划

B.