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2025中国人寿保险股份有限公司锡林浩特市支公司招聘2人备考题库

第一部分单选题(50题)

1、十九届四中全会指出,健全以国家发展规划为战略导向,以()为手段,就业、产业、投资、消费、区域等政策协同发力的宏观调控制度体系。

A.市场调节和价值规律

B.事前审批和督导检查

C.信贷政策和金融政策

D.财政政策和货币政策

【答案】:D

【解析】本题考查时事政治。2019年10月31日,中国共产党第十九届中央委员会第四次全体会议通过《中共中央关于坚持和完善中国特色社会主义制度推进国家治理体系和治理能力现代化若干重大问题的决定》(以下简称《决定》)。《决定》中指出,健全以国家发展规划为战略导向,以财政政策和货币政策为主要手段,就业、产业、投资、消费、区域等政策协同发力的宏观调控制度体系。故本题选D。

2、公民的民事权利从()开始。

A.18周岁

B.16周岁

C.14周岁

D.出生

【答案】:D

【解析】本题考查民法。《民法典》第十三条规定:“自然人从出生时起到死亡时止,具有民事权利能力,依法享有民事权利,承担民事义务。”故本题选D。

3、通告适用于下列()项。

A.对重要事项或者重大行动作出安排,奖惩有关单位及人员,变更或者撤销下级机关不适当的决定事项

B.向国内外宣布重要事项或者法定事项

C.依照有关法律公布行政法规和规章,宣布施行重大强制性行政措施,嘉奖有关单位及人员

D.公布社会各有关方面应当遵守或者周知的事项

【答案】:D

【解析】本题考查公文的基本知识。A项错误,《党政机关公文处理工作条例》第八条规定:“(二)决定。适用于对重要事项作出决策和部署、奖惩有关单位和人员、变更或者撤销下级机关不适当的决定事项。”B项错误,《党政机关公文处理工作条例》第八条规定:“(五)公告。适用于向国内外宣布重要事项或者法定事项。”C项错误,《党政机关公文处理工作条例》第八条规定:“(三)命令(令)。适用于公布行政法规和规章、宣布施行重大强制性措施、批准授予和晋升衔级、嘉奖有关单位和人员。”D项正确,《党政机关公文处理工作条例》第八条规定:“(六)通告。适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项。”故本题选D。

4、工作人员的工资水平应当()。

A.高于社会平均水平

B.不低于社会平均水平

C.与市场经济发展相适应、与单位发展相协调

D.与国民经济发展相协调、与社会进步相适应

【答案】:D

【解析】本题考查事业单位相关制度。《事业单位人事管理条例》第三十三条规定:“国家建立事业单位工作人员工资的正常增长机制。事业单位工作人员的工资水平应当与国民经济发展相协调、与社会进步相适应。”故本题选D。

5、“一卡在手,走遍神州。”该广告语意在说明信用卡()。

A.是人们消费的唯一信用凭证

B.能够满足人们的所有需求

C.是一种货币,是人们存取现金的支付凭证

D.作为一种常用的信用工具,用于多种经济结算

【答案】:D

【解析】本题考查微观经济。A项错误,信用凭证是反应个人信用情况的证明,包括银行的贷款、信用卡每月的还款情况、个人工作情况、社保公积金缴纳情况、其他银行和机构查询信用报告的记录等。信用卡并不是人们消费的唯一信用凭证。B项错误,信用卡作为一种信用工具,具有存款、取款、查询、结算、消费等功能,使用信用卡可以减少现金的使用,方便人们的生活,但能够满足人们的所有需求说法太绝对。C项错误,信用卡是具有消费、转账结算、存取现金、信用贷款等功能的电子支付卡,是经济往来结算中使用的一种信用工具。货币是充当一般等价物的特殊商品,信用卡不是货币。D项正确,信用卡具有消费、转账结算、存取现金、信用贷款等部分或全部功能的电子支付卡,是经济往来结算中使用的一种信用工具,信用卡减少了现金的使用及不便,简化了收款手续,节省了交易费用,方便购物消费,增强消费安全,为持卡人带来极大便利。故本题选D。

6、某企业为提高销售人员对工作的积极性,决定给每月绩效最高的销售人员发放一定的奖金,主管运用了管理学的()。

A.认知发展理论

B.强化理论

C.自我效能理论

D.公平理论

【答案】:B

【解析】本题考查管理学的基本原理。A项错误,认知发展理论是著名发展心理学家让·皮亚杰所提出的,认知发展是指个体自出生后在适应环境的活动中,对事物的认知及面对问题情境时的思维方式与能力表现,随年龄增长而改变的历程。不符合题意。B项正确,美国心理学家斯金纳经过对人和动物的学习进行的长期实验研究,提出了强化理论,又叫行为修正理论。该理论认为,人或动物为了达到某种目的,会采取一定的行为作用于环境。当这种行为的后果对他有利时,这种行为就会在以后重复出现,不利时这种行为就会减弱或消失。题目中该企业给每月绩效最高的销售人员发放一定的奖金,可以

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