- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
2026中国供销集团有限公司应届高校毕业生招聘备考题库
第一部分单选题(50题)
1、下列塑料制品中,能够作为食物容器放入微波炉中加热的是()。
A.聚乙烯(PE)
B.聚氯乙烯(PVC)
C.聚丙烯(PP)
D.聚苯乙烯(PS)
【答案】:C
【解析】本题可根据各塑料材质的特性,判断哪种塑料制品能够作为食物容器放入微波炉中加热。聚乙烯是乙烯经聚合制得的一种热塑性树脂,常用于制作保鲜膜、塑料膜等。它不耐高温,在高温下可能会释放出有害物质,因此不能放入微波炉中加热,否则会对人体健康造成危害。聚氯乙烯由氯乙烯在引发剂作用下聚合而成,常见于雨衣、建材、塑料膜、塑料盒等。聚氯乙烯在高温环境下会产生有毒物质,对人体健康有较大威胁,所以不能将其制作的容器用于微波炉加热食物。聚丙烯由丙烯聚合而制得,具有良好的热稳定性和化学稳定性,能够承受微波炉加热时产生的高温,并且在加热过程中不会释放出有害物质,是唯一可以放进微波炉的塑料材质,被广泛用于制造微波炉餐盒等。聚苯乙烯是指由苯乙烯单体经自由基加聚反应合成的聚合物,常用于制造碗装泡面盒、快餐盒等。它不耐高温,在高温下易变形并会释放出对人体有害的物质,不适合在微波炉中加热。综上,能够作为食物容器放入微波炉中加热的塑料制品是由聚丙烯制成的。
2、某品牌新推出一款限量产品,规定消费者若要购买该限量产品,必须同时购买该品牌的另一款热门产品。该品牌的这种做法侵犯了消费者的()。
A.公平交易权
B.自主选择权
C.知情权
D.求偿权
【答案】:A
【解析】公平交易权强调消费者在购买商品或接受服务时,有权获得质量保障、价格合理、计量正确等公平交易条件,有权拒绝经营者的强制交易行为。本题未着重体现公平交易条件方面的问题。自主选择权指消费者有权自主选择提供商品或者服务的经营者,自主选择商品品种或者服务方式,自主决定购买或者不购买任何一种商品、接受或者不接受任何一项服务。该品牌规定购买限量产品必须同时购买另一款热门产品,限制了消费者自主决定是否购买热门产品的权利,明显侵犯了消费者自主选择权。知情权是指消费者享有知悉其购买、使用的商品或者接受的服务的真实情况的权利,题干未涉及隐瞒或不提供真实情况等侵犯知情权的内容。求偿权是指消费者因购买、使用商品或者接受服务受到人身、财产损害的,享有依法获得赔偿的权利,本题中不存在消费者受损害并求偿的情形。综上,该品牌的做法侵犯了消费者的自主选择权。
3、当组织所处的环境条件复杂且存在较大不确定性时,应选择()组织结构。
A.直线制
B.职能制
C.事业部制
D.矩阵式
【答案】:D
【解析】在组织的环境条件复杂且具有较大不确定性时,需要一种能够灵活应对变化、有效整合资源、实现信息快速沟通与协调的组织结构。直线制结构是一种最简单的组织结构形式,组织中各种职位按垂直系统直线排列,各级主管人员对所属下级拥有直接的一切职权,组织中每一个人只能向一个直接上级报告。这种结构适用于规模较小、任务比较单一、人员较少的组织,它缺乏灵活性,难以适应复杂多变的环境。职能制结构是按职能来组织部门分工,即从企业高层到基层,均把承担相同职能的管理业务及其人员组合在一起,设置相应的管理部门和管理职务。虽然它能发挥专业管理的作用,但各职能部门之间的协作和配合性较差,不利于快速应对复杂多变的环境。事业部制是一种高度集权下的分权管理体制,各事业部有较大的自主权,实行独立核算、自负盈亏。这种结构适用于规模庞大、品种繁多、技术复杂的大型企业,但各事业部之间容易出现资源重复配置、协调困难等问题,也不太适合复杂且不确定性大的环境。矩阵式组织结构是把按职能划分的部门和按产品(或项目、服务等)划分的部门结合起来组成一个矩阵,使同一名员工既同原职能部门保持组织与业务上的联系,又参加产品或项目小组的工作。它的优点在于灵活性和适应性较强,能够根据项目的需要迅速组建团队,整合不同职能部门的资源,实现信息的快速沟通和协调,从而有效应对复杂且不确定性大的环境。所以应该选择矩阵式组织结构。
4、在对某起生产事故原因的调查中,70%的人认为是设备故障;30%的人认为是违章操作;25%的人认为原因不清,需要深入调查。以下哪项最能合理地解释上述看来包含矛盾的陈述?()
A.被调查的有125人
B.有的被调查者后来改变了自己的观点
C.有的被调查者认为事故的发生既有设备故障的原因,也有违章操作的原因
D.很多认为原因不清的被调查者实际上有自己倾向性的判断,但是不愿意透露
【答案】:C
【解析】题干中的“矛盾”在于被调查的人超过了100%,能解释这一情况的是存在部分被调查者支持不止一个观点,也就是说有的被调查者认为事故的发生既存在设备故障的原因,也有违章操作的原因。
5、行政处罚的功能在于()。
您可能关注的文档
- 2026中国安能建设集团有限公司校园招聘备考题库附答案详解(综合卷).docx
- 2026中国安能建设集团有限公司校园招聘备考题库含答案详解(夺分金卷).docx
- 2026中国大唐集团资本控股有限公司高校毕业生招聘备考题库(含答案详解).docx
- 2026中国大唐集团资本控股有限公司高校毕业生招聘备考题库含答案详解(a卷).docx
- 2026中国储备粮管理集团有限公司黑龙江分公司招聘98人备考题库附答案详解(b卷).docx
- 2026中国储备粮管理集团有限公司江西分公司招聘47人备考题库附答案详解(满分必刷).docx
- 2026中国储备粮管理集团有限公司广西分公司招聘45人备考题库含答案详解(预热题).docx
- 2026中国储备粮管理集团有限公司山东分公司招聘备考题库(50人)完整参考答案详解.docx
- 2026中国储备粮管理集团有限公司北京分公司招聘65人备考题库附答案详解(实用).docx
- 2026中国储备粮管理集团有限公司内蒙古分公司招聘备考题库及答案详解(新).docx
最近下载
- 高级模拟考试(7).docx VIP
- 病区环境清洁与消毒院感培训考试试题(附答案).docx VIP
- 质量控制计划表CP.xls VIP
- 25春河北开放大学《法律实务》形考1-4答案.docx
- 道路交通安全违法行为处理(下).docx VIP
- 润滑脂添加剂 - king industries, inc.pdf VIP
- 一种用于烟气换热器的可拆卸吊装系统.pdf VIP
- 狂刷17楞次定律-学易试题君之小题狂刷君2018-2019学年高二物理人教版选修3-2解析版.doc VIP
- 2025年人教版三年级上册道德与法治全册知识点(新教材).pdf
- 社会主义建设道路初步探索的理论成果问卷.docx VIP
原创力文档


文档评论(0)