- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
2025陇塬大数据服务(临洮)有限公司招聘53人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、下面名言或谚语中未体现管理方面需要重视团队合作精神的是()。
A.天时不如地利,地利不如人和
B.海纳百川,有容乃大
C.三个臭皮匠,顶个诸葛亮
D.万夫一力,天下无敌
【答案】:B
【解析】该题主要考查对名言和谚语含义的理解,判断其是否体现管理方面重视团队合作精神。“天时不如地利,地利不如人和”强调了人心团结比有利的自然条件更重要,体现出团队合作中人和的重要性,也就是重视团队合作精神。“三个臭皮匠,顶个诸葛亮”意思是三个才能平庸的人,如果同心协力集思广益,也能够提出比诸葛亮还周到的计策,突出了团队合作集合众人智慧的作用。“万夫一力,天下无敌”表明一万个人同心协力,就可以天下无敌,很明显体现了团队合作的力量。而“海纳百川,有容乃大”说的是大海因为能容纳众多河流,所以才如此广大,主要体现的是胸怀宽广、有包容心,并非在管理方面强调团队合作精神。所以正确答案是“海纳百川,有容乃大”这句名言没有体现管理方面对团队合作精神的重视。
2、政府用于保护环境以及保障劳工和消费者健康与安全的管制措施,属于()。
A.政治性管制
B.经济性管制
C.社会性管制
D.行政性管制
【答案】:C
【解析】社会性管制是政府为解决外部性、信息不对称和非价值物品问题而对经济主体作出的各种直接和间接的具有法律约束力的限制、规范,以及由此引出的政府为督促经济主体行为符合这些限制、规范而采取的行动和措施。保护环境、保障劳工和消费者健康与安全等,主要是为了解决社会领域的公共问题,促进社会的整体福利和公共利益,属于社会性管制的范畴。政治性管制主要侧重于政治秩序、政治参与等政治方面的管控;经济性管制主要针对特定行业的市场结构和企业行为,以提高经济效率、维护市场竞争等;行政性管制通常强调行政管理手段和程序方面的约束。所以用来保护环境以及劳工和消费者健康和安全的政府管制属于社会性管制。
3、中国的法定货币单位是()。
A.亿
B.元
C.千
D.万
【答案】:B
【解析】根据《中华人民共和国中国人民银行法》规定,中华人民共和国的法定货币是人民币,人民币的单位为元。“亿”“千”“万”并非法定货币单位,而是用于计量货币数量的常用计数单位。所以中国法定货币单位是元。
4、我国主要濒临以下哪几个自然海区()。
A.渤海、洱海、东海和南海
B.沧海、渤海、东海和南海
C.日本海、黄海、东海和南海
D.渤海、黄海、东海和南海
【答案】:D
【解析】该题主要考查我国主要濒临的自然海区的相关知识。我国是一个海洋大国,拥有广阔的海域,濒临的自然海区主要包括渤海、黄海、东海和南海。洱海是云南省的一个内陆湖泊,并非自然海区,所以包含洱海的表述不符合要求。“沧海”并不是一个特定的、被广泛认可的实际自然海区名称,这种表述不正确。日本海并非我国主要濒临的海区,它与我国海域有一定间隔。综上,正确答案描述的是我国主要濒临的自然海区为渤海、黄海、东海和南海。
5、在事业单位工作人员受到的处分中,记过期限为()。
A.12个月
B.9个月
C.6个月
D.3个月
【答案】:A
【解析】根据相关规定,事业单位工作人员受记过处分的期限是12个月。所以在本题中正确答案对应的表述为12个月。
6、某单位多年来工作任务完成情况良好,单位和职工的经济效益也较为可观,但领导与职工关系较差。这种现象表明该单位领导的管理风格很可能属于管理风格中的()。
A.贫乏型
B.俱乐部型
C.中间型
D.任务型
【答案】:D
【解析】该题描述单位多年来工作任务完成得好,单位和职工经济效益不错,这表明对生产任务和业绩方面有较好的把控;但领导和职工关系很差,说明在关心人、关注员工需求和人际关系方面做得不足。一种管理风格侧重于对工作任务的高度关注,而相对忽视对人的关心,恰好符合任务型管理风格的特点。任务型管理风格强调通过明确的任务安排和严格的监督来确保工作目标的实现,而不太注重员工的情感和人际关系。贫乏型管理风格对生产和人都很少关心;俱乐部型管理风格更注重关心员工,营造和谐的人际关系,而对任务完成和业绩提升关注度不够;中间型管理风格试图在关心人和关心生产之间取得平衡。因此,该单位领导的管理风格很可能属于任务型。
7、框定效应是指不同的描述方式可以导致决策者对同一问题产生不同的风险偏好。在框定效应的影响下,当涉及收益时,人们表现出风险厌恶,而涉及损失时,人们则表现为风险偏好;人们对损失和收益的敏感程度也是不同的,损失的痛苦要远远大于收益的快乐。根据上述定义,下列选项中符合框定效应是()。
A.老林炒认沽权证第一天赚了1000元,第二天亏了6000元,老林觉得风险太大,决定不炒了
B.小丽昨
您可能关注的文档
- 2025黑龙江佳木斯北大荒华源资产管理有限公司招聘1人备考题库及答案详解(最新).docx
- 2025雄安绿研检验认证有限公司招聘5人备考题库及答案详解(有一套).docx
- 2025陕西陕煤韩城矿业有限公司社会招聘煤矿技能操作人员招聘500人备考题库及完整答案详解1套.docx
- 2025陕西煤业新型能源科技股份有限公司招聘285人备考题库及答案详解(网校专用).docx
- 2025长江财产保险股份有限公司石家庄中心支公司查勘定损岗招聘备考题库含答案详解(a卷).docx
- 2025银行间市场清算所股份有限公司招聘13人备考题库含答案详解(巩固).docx
- 小学师德考核奖惩制度.docx
- 2025年2025年软件正版化工作实施计划.docx
- 中层干部轮岗交流制度.docx
- 麻醉药品管理制度.docx
最近下载
- 2025年执业药师继续教育《中国遏制与防治艾滋病规划(2024—2030年)》解读习题答案.docx VIP
- DL-T 5250-2010 汽车起重机安全操作规程.pdf VIP
- 腹股沟疝诊疗指南(2025版)解读PPT课件.pptx VIP
- 第六章 婴幼儿粗大运动发育.pptx
- 非洲鼓乐课件.ppt VIP
- 2023年可行性研究报告财务分析全套计算表格(共18个附表,带公式链接自动计算,操作简单)--银行贷款或债券用.docx VIP
- 地雷使用PPT课件.pptx VIP
- 耳鼻喉科常见疾病诊断与治疗策略.pptx VIP
- 第四章 发育评定.pptx
- DB23T 3469-2023 高寒地区公路工程振动拌和水泥混凝土施工技术规程.pdf VIP
原创力文档


文档评论(0)