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2025年公司内部协议模板

甲乙双方本着平等互利、诚实信用的原则，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，经友好协商，就乙方在甲方工作期间及离职后的保密义务和竞业限制事宜达成如下协议：

第一条定义

1.1保密信息是指甲方的商业秘密以及不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息，包括但不限于：技术方案、工艺流程、产品配方、客户名单、货源情报、营销策略、财务数据、管理诀窍等。

1.2竞业限制是指甲方对负有保密义务的员工在离职后一定期限内，不得到与甲方经营相同或类似业务的其他单位工作，也不得自己经营或参与经营与甲方经营相同或类似业务的单位。

第二条保密义务

2.1乙方在任职期间及离职后，应对其在任职期间及离职前从甲方获得的所有保密信息承担保密义务，未经甲方书面同意，不得以任何方式泄露、使用、允许他人使用或复制保密信息。

2.2乙方的保密义务不因本协议的终止而解除，持续有效期限自乙方离职之日起至保密信息公开之日止。

2.3乙方应采取合理的措施保护保密信息的安全，防止保密信息泄露。

2.4乙方知悉第三方持有保密信息的，应尽到合理的告知义务，并采取必要的措施防止该第三方泄露保密信息。

第三条竞业限制

3.1甲方同意对乙方在离职后承担竞业限制义务，竞业限制期限为自乙方离职之日起[]年。

3.2竞业限制范围包括[]省/市/[]地区，以及与甲方主营业务相同或类似的业务。

3.3甲方同意按照本协议第四条的约定，向乙方支付竞业限制补偿金。

3.4乙方在竞业限制期限内，不得违反本协议约定到与甲方经营相同或类似业务的其他单位工作，也不得自己经营或参与经营与甲方经营相同或类似业务的单位。

3.5乙方在竞业限制期限内，如确需到其他单位工作或自行创业，应提前[]个月向甲方提出书面申请，并经甲方书面同意后方可进行。

第四条竞业限制补偿金

4.1甲方同意在本协议生效之日起[]日内，一次性向乙方支付竞业限制补偿金人民币[]元（大写：[]元整）。

4.2支付方式为：甲方将竞业限制补偿金支付至乙方指定的银行账户，账户名称：[]，开户行：[]，账号：[]。

第五条争议解决

5.1因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

第六条其他

6.1本协议的任何修改或补充，均应以书面形式进行，并经双方签字盖章后生效。

6.2本协议未尽事宜，由双方另行协商解决。

6.3本协议自双方签字盖章之日起生效。

6.4本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：____________________

法定代表人（签字）：

日期：_______年____月____日

乙方（签字）：

日期：_______年____月____日