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高质量职场健康管理先行试点工作方案

为深入贯彻落实《“健康中国2030”规划纲要》关于“完善职业健康服务体系”的要求，响应《国家职业病防治规划（2021-2025年）》中“强化用人单位主体责任，提升劳动者健康素养”的工作部署，针对当前职场普遍存在的亚健康高发、职业压力加剧、慢性病年轻化等突出问题，现结合区域产业结构特点与企业实际需求，选取部分代表性企业开展职场健康管理先行试点工作，探索可复制、可推广的职场健康管理模式，助力企业提升员工健康水平与生产力，推动健康企业建设向纵深发展。

一、试点目标与基本原则

（一）总体目标

通过12个月试点周期，在3-5家不同行业（覆盖制造业、科技服