- 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
- 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
公司经理年度工作计划
一、年度经营目标与财务指标
1.主营业务收入:在去年基础上提升18%,达到4.65亿元,其中传统业务贡献3.2亿元,新业务贡献1.45亿元。
2.净利润率:由7.2%提升至9%,绝对利润额不低于4180万元。
3.现金流:经营活动净现金流不低于5500万元,资本支出控制在2800万元以内,自由现金流保持2700万元以上。
4.资产负债率:年末控制在52%以内,有息负债下降3000万元。
5.人均产值:由128万元提升至150万元,人均利润由9.2万元提升至13.5万元。
6.客户结构:前十大客户收入占比由46%降至35%,分散风险;新增
原创力文档


文档评论(0)