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办公室员工旅游方案

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CONTENTS

01

方案概述

02

目的地规划

04

组织流程

03

预算管理

05

安全保障

06

活动与反馈

01

方案概述

通过集体活动增强员工间的沟通与协作能力，打破部门壁垒，建立更紧密的工作关系。

提升团队凝聚力

为员工提供放松身心的机会，帮助其调整状态，提高后续工作效率与创造力。

缓解工作压力

结合旅游活动传递企业价值观，强化员工归属感与认同感。

企业文化宣导

背景目的与目标

活动周期设计

建议安排2-3天的短途旅行，避免影响正常业务运转，同时确保参与员工充分体验活动内容。

分批次组织

若团队规模超过50人，可考虑按部门或项目组分批