JW企业员工激励的研究.doc

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标题:JW企业员工激励的研究

中文摘要

随着社会的快速发展,内部管理沟通在企业的建设和发展中发挥着越来越重要的作用。内部管理沟通被称为企业有效运作的黏合剂、润滑剂和催化剂,是企业的生命线,它不仅能使企业提高工作效率,而且对确保企业有序运行有着非常重要的作用。在激烈的竞争环境下,一些企业由于内部管理沟通水平较低,导致企业的竞争力水平不断下降。因此,企业员工能否有效沟通将对企业信息传递产生直接影响,内部沟通机制是否完善也将对公司未来的发展产生重要的影响。

J公司作为普洱市成立较早、开发量较大的房地产企业,成立至今已有十年,在其迅速发展的过程中,公司仍然面临着员工年龄过于集中,

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