2026 年高职社会福利事业管理（社会福利管理）试题及答案.docVIP

2025年高职社会福利事业管理（社会福利管理）试题及答案

（考试时间：90分钟满分100分）

班级______姓名______

一、单项选择题（总共10题，每题3分，每题的备选答案中，只有一个最符合题意）

1.社会福利的核心目标是

A.促进社会公平

B.提高经济效率

C.推动社会发展

D.保障个人权益

2.以下属于社会福利机构基本功能的是

A.提供娱乐活动

B.开展职业培训

C.照顾弱势群体

D.进行文化交流

3.社会福利管理的首要原则是

A.公平公正

B.效率优先

C.以人为本

D.依法管理

4.社会福利政策制定的基础是

A.社会需求

B.政府意愿

C.专家建议

D.国际经验

5.老年人福利的重点是

A.医疗保健

B.文化娱乐

C.生活照料

D.社交活动

6.儿童福利的主要内容不包括

A.教育保障

B.医疗服务

C.就业支持

D.生活照顾

7.社会福利资金的主要来源是

A.个人捐赠

B.企业赞助

C.政府财政

D.社会集资

8.社会福利服务质量评估的主体不包括

A.服务对象

B.服务机构

C.政府部门

D.社区组织

9.社会福利管理体制改革的方向是

A.集权化

B.分散化

C.社会化

D.专业化

10.社会福利工作者的职业道德核心是

A.奉献精神

B.创新意识

C.团队合作

D.专业知识

二、多项选择题（总共5题，每题5分，每题的备选答案中，有两个或两个以上符合题意，错选或多选均不得分；少选，但选择正确的每个选项得1分）

1.社会福利的特点包括

A.普遍性

B.特殊性

C.公平性

D.福利性

E.多样性

2.社会福利机构的类型有

A.公办福利机构

B.民办福利机构

C.社区福利机构

D.企业福利机构

E.慈善福利机构

3.社会福利政策的功能有

A.导向功能

B.调节功能

C.分配功能

D.保障功能

E.激励功能

4.残疾人福利的主要内容包括

A.康复服务

B.教育支持

C.就业援助

D.无障碍环境建设E.文化体育活动

5.社会福利管理的主要内容有

A.政策制定

B.资金管理

C.机构管理

D.服务质量管理

E.人员管理

三、判断题（总共10题，每题2分，判断下列各题正误，正确的在题后括号内打“√”，错误的打“×”）

1.社会福利等同于社会保障。（）

2.社会福利机构的服务对象只能是老年人。（）

3.社会福利政策一旦制定就不能更改。（）

4.儿童福利只关注儿童的物质生活。（）

5.社会福利资金可以随意挪用。（）

6.社会福利服务质量评估只需要评估服务机构。（）

7.社会福利管理体制改革对社会福利事业发展没有影响。（）

8.社会福利工作者不需要具备专业知识。（）

9.社会福利的发展水平与经济发展水平无关。（）

10.社会福利政策的制定不需要考虑社会需求。（）

四、简答题（总共3题，每题10分，简要回答下列问题）

1.简述社会福利的主要内容。

2.说明社会福利管理体制改革的必要性。

3.阐述社会福利政策执行过程中可能遇到的问题及解决措施。

五、案例分析题（总共2题，每题1５分，分析下列案例，回答问题）

1.某社区福利中心为老年人提供日间照料服务。近期，服务对象反映服务质量有所下降，比如饭菜质量变差、活动安排减少等。请分析该福利中心可能存在的管理问题，并提出改进措施。

2.某地区出台了一项针对残疾人就业的福利政策，旨在提高残疾人的就业比例。但在实施过程中，发现部分企业对该政策积极性不高，残疾人就业效果不理想。请分析原因，并提出促进该政策有效执行的建议。

答案

一、单项选择题

1.A

2.C

3.C

4.A

5.C

6.C

7.C

8.D

9.C

10.A

二、多项选择题

1.ACDE

2.ABCDE

3.ABCDE

4.ABCDE

5.ABCDE

三、判断题

1.×

2.×

3.×

4.×

5.×

6.×

7.×

8.×

9.×

10.×

四、简答题

1.社会福利主要内容包括老年人福利（生活照料、医疗保健等）、儿童福利（生活照顾、教育保障等）、残疾人福利（康复服务、就业援助等）、妇女福利、住房福利、教育福利、文化体育福利等，旨在保障不同群体基本生活、促进其发展。

2.社会福利管理体制改革的必要性在于适应社会发展变化，提高管理效率，满足社会多样化福利需求，促进社会公平正义，整合资源，提升服务质量，增强社会福利事业的活力与可持续性。

3.社会福利政策执行中可能遇到的问题有：政策理解偏差、资金短缺、部门协调不畅、监督不