电商客服沟通技巧培训合同.docVIP

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电商客服沟通技巧培训合同

甲方(委托方):_________________________

统一社会信用代码:_____________________

地址:_________________________________

法定代表人/负责人:___________________

联系方式:_____________________________

乙方(受托方):_________________________

统一社会信用代码:_____________________

地址:_________________________________

法定代表人/负责人:___________________

联系方式:_____________________________

鉴于

1.甲方系从事电商运营的企业,需提升客服团队沟通技巧及问题处理能力;

2.乙方具备电商客服培训资质,拥有专业讲师团队及成熟培训体系;

3.双方经平等协商,就乙方为甲方提供电商客服沟通技巧培训事宜达成如下协议:

第一条培训内容及要求

1.核心模块(含实操演练占比≥40%):

(1)沟通礼仪与话术规范:电话/在线文字/视频沟通的语气、措辞、表情符号使用标准,避免敏感表述;

(2)场景化问题处理:售前咨询(产品参数/活动规则答疑)、售后纠纷(退换货/物流投诉/差评处理)、客诉升级应对流程;

(3)情绪管理与共情技巧:客户愤怒/焦虑状态下的倾听、安抚、解决方案引导方法;

(4)工具高效使用:主流电商客服软件(如千牛、企业微信)快捷键、CRM系统客户信息调取与跟进技巧;

(5)案例复盘与考核:真实电商客服案例模拟演练,培训结束前1天进行实操考核+理论测试。

2.定制化调整:乙方需根据甲方提供的《产品手册》《售后政策》《常见问题清单》,在培训前3天完成内容适配(不得删减核心模块)。

第二条培训时间与地点

1.时间:______年____月____日至______年____月____日,共____课时(每日9:00-12:00、14:00-17:00,含1小时午休);若需调整,双方需提前5天书面确认。

2.地点:甲方指定会议室(地址:_________________________),或乙方培训场地(地址:_________________________);场地变更需提前3天书面通知。

第三条培训费用及支付

1.总费用:人民币______元(大写:______________________),包含:讲师费、教材费(纸质版/电子版)、实操案例开发费、考核费;不含:学员交通食宿费、场地额外设备(如音响/麦克风)租赁费。

2.支付方式:

(1)本合同签订后3日内,甲方支付预付款人民币______元(总费用的30%);

(2)培训结束且甲方确认《考核结果报告》(通过率≥80%)后3日内,甲方支付尾款人民币______元(总费用的70%);

3.支付账户:乙方指定账户(户名:______;账号:______;开户行:______)。

第四条双方权利义务

(一)甲方权利义务

1.权利:

(1)检查培训进度、讲师资质(需提供3年以上电商客服培训经验证明及过往客户评价);

(2)对培训内容提出合理修改建议(需提前2天书面提出);

(3)要求乙方保守甲方商业秘密(包括客户信息、运营数据、产品核心参数等)。

2.义务:

(1)培训前3天向乙方提供《产品手册》《售后政策》《常见问题清单》等资料;

(2)组织不少于____名学员参训,确保学员按时签到(迟到/早退超3次取消考核资格);

(3)提供培训场地基础设备(投影仪、白板、网络),若需额外设备需提前告知乙方;

(4)按时支付培训费用。

(二)乙方权利义务

1.权利:

(1)要求甲方按时提供培训所需资料;

(2)对甲方不合理的内容修改要求有权拒绝(需书面说明理由)。

2.义务:

(1)确保讲师资质符合约定,不得擅自更换讲师(若需更换需提前5天书面通知甲方并提供备选讲师简历);

(2)培训期间全程驻场指导实操,课后1周内提供学员答疑服务(通过微信/邮件);

(3)培训结束后3天内提交《培训总结报告》《考核结果报告》(含学员个人得分及改进建议);

(4)若考核通过率<80%,需在培训结束后7天内免费安排1次补考或2课时补充培训;

(5)不得泄露甲方任何商业秘密,培训结束后10天内销毁甲方提供的涉密资料。

第五条违约责任

1.甲方违约:

(1)未按时支付费用:每逾期1日按应付未付金额的0.5‰支付违约金;逾期超15日,乙方有权解除合同并要求甲方支付总费用的20%违约金;

(2)未提供所需资料导致培训延迟:每延迟1日从总费用中扣除1%;延迟超3日,乙方有权解除合同并要求甲方支付已发生费用(按实际课时占比);

(3)擅自取消培训:

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