工厂锅炉工劳动合同模板(3篇).docxVIP

第1篇

甲方（用人单位）：[公司名称]

乙方（劳动者）：[姓名]

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方处从事锅炉工工作事宜，达成如下协议：

第一条工作内容与地点

1.1乙方同意在甲方指定的地点，即[具体工厂名称]从事锅炉工工作，主要负责锅炉的运行、维护、保养及安全操作等工作。

1.2乙方应按照甲方的要求，完成锅炉的日常操作、检查、维修和保养任务，确保锅炉安全、高效运行。

第二条工作时间与休息休假

2.1乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作八小时，每周休息两天。

2.2乙方在法定节假日、休息日及婚丧假、产假、病假等情况下，享有相应的休假权利。

2.3甲方应保证乙方每周至少休息一日，并按照国家规定支付乙方加班工资。

第三条劳动报酬

3.1乙方月工资为人民币[具体金额]元，按月支付。

3.2甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

3.3乙方在完成工作任务后，甲方应按照约定及时足额支付工资。

第四条工作条件与劳动保护

4.1甲方应提供符合国家规定的工作环境和条件，确保乙方的人身安全。

4.2甲方应按照国家规定为乙方提供必要的劳动保护用品。

4.3乙方在作业过程中应严格遵守操作规程，确保自身和他人的安全。

第五条保密条款

5.1乙方在甲方工作期间及离职后，应对甲方商业秘密、技术秘密和经营信息负有保密义务。

5.2乙方违反保密义务，给甲方造成损失的，应承担相应的法律责任。

第六条违约责任

6.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

6.2乙方违反合同约定，给甲方造成损失的，应赔偿甲方损失。

第七条合同期限

7.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为[具体期限]，自[起始日期]至[终止日期]。

7.2本合同期满后，如双方同意续签，应另行签订书面合同。

第八条合同解除

8.1任何一方解除合同，应提前[具体天数]天书面通知对方。

8.2因法定事由或不可抗力导致合同无法继续履行时，任何一方均有权解除合同。

第九条争议解决

9.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

9.2协商不成的，任何一方均可向劳动合同履行地人民法院提起诉讼。

第十条其他

10.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

10.2本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

甲方（盖章）：

代表人（签字）：

日期：

乙方（签字）：

日期：

附件：

1.乙方身份证复印件

2.乙方健康证明

3.乙方学历证明（如有）

注：以上模板仅供参考，具体合同内容应根据实际情况和法律法规进行调整。

第2篇

甲方（用人单位）：___________厂

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（劳动者）：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方从事锅炉工工作相关事宜，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。

2.乙方在合同期满前一个月向甲方提出书面续签申请，经双方协商一致，可以续签本合同。

二、工作内容

1.乙方在甲方从事锅炉工工作，负责锅炉的运行、维护和保养。

2.乙方应遵守国家及行业相关法律法规，严格按照操作规程进行工作，确保锅炉安全运行。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作八小时。

2.乙方每月享有国家法定节假日、休息日及年休假。

四、劳动报酬

1.乙方月工资标准为人民币____元，工资支付周期为每月____日。

2.甲方按照国家及地方规定，为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

3.乙方在法定工作时间内完成工作任务的，甲方按月支付工资；因工作需要加班的，甲方应支付加班费。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方为乙方提供免费的工作服、工作帽等劳动保护用品。

3.甲方根据实际情况，为乙方提供年度体检、节日慰问等福利。

六、劳动保护

1.甲方为乙方提供符合国家安全标准的生产设备、工作环境和劳动保护设施。

2.乙方应严格遵守操作规程，正确使用劳动保护用品，确保自身安全。

七、劳动合同解除和终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：