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人力资源招聘合同（2025年季度协议）.docx

人力资源招聘合同（2025年季度协议）

甲方（客户方）：[甲方公司全称]

地址：[甲方公司地址]

联系人：[甲方联系人姓名]

联系电话：[甲方联系人电话]

电子邮箱：[甲方联系人邮箱]

乙方（服务提供方）：[乙方公司全称]

地址：[乙方公司地址]

联系人：[乙方联系人姓名]

联系电话：[乙方联系人电话]

电子邮箱：[乙方联系人邮箱]

根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平和诚实信用的基础上，经友好协商，就甲方委托乙方提供人力资源招聘服务事宜，达成以下协议：

第一条合同期限

本合同有效期为自2025年1月1日起至2025年12月31日止，共十二个月。本合同期限届满前一个月，如双方均有意继续合作，可另行协商签订续期协议。

第二条服务内容与范围

1.乙方根据甲方在本合同有效期内提出的招聘需求，负责为甲方招聘[请填写具体职位范围，如：技术类、市场类、管理类等]中高级职位人员。

2.甲方每次提出招聘需求时，应向乙方提供详细的职位说明书，包括但不限于职位名称、岗位职责、任职资格要求（学历、经验、技能等）、薪酬范围、汇报对象等信息。

3.乙方负责按照甲方要求，在全国范围内或双方约定的特定区域内，通过多种渠道（包括但不限于网络招聘、数据库搜索、定向挖掘、人才推荐等）搜寻、筛选、评估符合条件的候选人。