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2025年二级人力资源管理师冲刺（附答案）
考试时间：______分钟总分：______分姓名：______
一、单项选择题（每题1分，共60分。下列每题都有多个选项，请将正确选项的代表字母填写在题干后面的括号内。错选、少选、多选均不得分）
1.人力资源规划的核心任务是（）。
A.人力资源需求预测
B.人力资源供给分析
C.人员招聘与配置
D.薪酬福利管理
E.员工培训与开发
2.在工作岗位分析中，用于收集工作信息的观察法的主要优点是（）。
A.能深入了解工作的实际内容
B.可以获取员工的主观感受
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