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职业病防治知识测试试题含答案

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.职业病是指劳动者在生产劳动过程中由于接触职业性有害因素而引起的疾病，以下哪项不属于职业性有害因素？()

A.化学因素

B.物理因素

C.生物因素

D.生理因素

2.劳动者进行职业病危害因素检测的目的是什么？()

A.评估职业病危害风险

B.确定职业病危害因素浓度

C.诊断职业病

D.治疗职业病

3.用人单位应当为劳动者提供符合国家职业卫生标准的防护用品，以下哪种情况不属于用人单位应当承担的责任？()

A.定期检查、维护、更换防护用品

B.为劳动者提供符合国家职业卫生标准的防护用品

C.对劳动者进行职业健康检查

D.告知劳动者防护用品的使用方法

4.劳动者发现工作场所存在职业病危害因素的，应当如何处理？()

A.向用人单位报告

B.向当地卫生行政部门报告

C.向工会组织报告

D.以上都是

5.职业病防治法规定，用人单位应当建立健全的职业病防治责任制，以下哪项不属于职业病防治责任制的内容？()

A.制定职业病防治计划

B.设立职业病防治机构

C.对劳动者进行职业健康检查

D.建立职业病危害事故应急救援预案

6.以下哪项不是职业病危害因素？()

A.有毒化学品

B.高温

C.噪声

D.阳光

7.用人单位应当对劳动者进行职业健康检查，以下哪项不是职业健康检查的内容？()

A.职业病危害因素接触史

B.职业病危害因素浓度

C.生理指标检查

D.心理健康评估

8.职业病危害事故发生后，用人单位应当采取哪些措施？()

A.立即组织救治，防止事故扩大

B.及时向有关部门报告

C.对事故原因进行调查分析

D.以上都是

9.劳动者因工作原因患职业病，依法享受哪些待遇？()

A.治疗费、医疗费

B.工伤保险待遇

C.养老保险待遇

D.以上都是

二、多选题(共5题)

10.下列哪些是职业性有害因素？()

A.物理因素

B.化学因素

C.生物因素

D.社会心理因素

11.职业病防治的基本原则有哪些？()

A.预防为主，防治结合

B.劳动者健康优先

C.科学防治，规范管理

D.国家监督，社会参与

12.用人单位在职业病防治方面应承担哪些责任？()

A.为劳动者提供符合国家职业卫生标准的防护用品

B.定期进行职业病危害因素检测、评价

C.对劳动者进行职业健康检查

D.建立健全职业病防治责任制

13.职业病诊断应当遵循哪些程序？()

A.劳动者提出职业病诊断申请

B.医疗机构进行职业病诊断

C.向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定

D.向用人单位提供职业病诊断证明

14.劳动者发现工作场所存在职业病危害时，可以采取哪些行动？()

A.向用人单位提出改进建议

B.要求用人单位进行职业病危害治理

C.向有关部门报告

D.依法申请调整工作岗位或者离岗

三、填空题(共5题)

15.职业病防治法规定，用人单位应当对劳动者进行职业健康检查，并将检查结果如实告知劳动者。

16.职业病危害因素检测、评价的结果应当存档，至少保存__年。

17.劳动者患职业病后，依法享受国家规定的__、__、__等待遇。

18.用人单位应当建立健全职业病危害因素监测体系，对职业病危害因素进行定期检测，并做好记录。

19.职业病防治工作应当坚持__原则，实行分类管理、综合治理。

四、判断题(共5题)

20.职业病危害因素的检测和评价可以由用人单位自行完成。()

A.正确B.错误

21.劳动者发现工作场所存在职业病危害因素的，可以直接向人民法院提起诉讼。()

A.正确B.错误

22.用人单位在职业病防治工作中，可以不设置职业病防治机构。()

A.正确B.错误

23.劳动者患职业病后，用人单位可以解除与其的劳动合同。()

A.正确B.错误

24.职业病防治法规定，劳动者应当接受用人单位提供的职业健康检查。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

25.请简述职业病危害因素检测的目的和意义。

26.如何正确使用个人防护用品？

27.职业病诊断应当遵循哪些程序？

28.用人单位在职业病防治工作中应当如何履行职责？

29.劳动者在职业病防治中享有哪些