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灵寿调光玻璃施工安全技术交底

一、人员安全防护要求

作业人员必须经过调光玻璃施工专项安全培训，考核合格后方可上岗，严禁无证操作。

进入施工现场必须正确佩戴安全帽，系好下颌带，安全帽应符合GB2811-2019标准要求。

高空作业（高度≥2m）时必须系挂双钩式安全带，安全带应固定在牢固的承重构件上，严禁低挂高用。

作业时应穿着防滑工作鞋，袖口、裤脚应扎紧，长发需盘入安全帽内，禁止佩戴易脱落饰品。

接触玻璃切割、打磨作业时，必须佩戴防冲击护目镜和防割手套，防止玻璃碎屑飞溅造成伤害。

使用电动工具时，应佩戴绝缘手套和绝缘鞋，确保工具绝缘性能良好。

患有高血压、心脏病、恐高症等不宜从事高空作业的人员，严禁参与登高作业。

作业期间严禁饮酒、吸烟或服用影响判断力的药物，严禁嬉戏打闹或擅离职守。

多人协同作业时，应明确指挥人员，统一信号，避免交叉作业引发碰撞事故。

作业结束后，必须清理现场杂物，确认无安全隐患后方可离开作业区域。

二、危险源识别与防控措施

玻璃搬运风险：调光玻璃重量较大（单片重量约15-30kg），搬运时应至少2人协同，保持玻璃垂直状态，禁止单人搬运或肩扛玻璃。

高空坠落风险：未搭设牢固操作平台、安全带失效或违规跨越临边防护，可能导致坠落事故，作业前必须检查平台脚手板铺设是否严密，防护栏杆高度≥1.2m。

物体打击风险：玻璃堆放不稳、工具坠落可能造成下方人员伤亡，玻璃应立放于专用支架上，堆放高度≤1.5m，工具应放入工具包内，严禁抛掷。

触电风险：电动工具漏电、电线破损或违规接线，可能引发触电，作业前必须检查电线绝缘层，使用带漏电保护器的配电箱（漏电动作电流≤30mA）。

玻璃切割伤害：使用玻璃刀或切割机时，未固定玻璃或操作不当易导致割伤，切割台应铺设防滑垫，玻璃边缘需用胶带包裹。

机械伤害风险：使用角磨机、手电钻等工具时，未佩戴防护用具或手套卷入旋转部件，可能造成肢体损伤，工具运转时严禁触摸旋转部位。

火灾风险：使用硅胶、密封胶等易燃材料时，靠近明火可能引发火灾，施工现场严禁明火，存放易燃材料处需配备灭火器（ABC干粉灭火器≥2具）。

粉尘危害：玻璃打磨过程中产生的粉尘可能导致尘肺病，作业时应佩戴防尘口罩（KN95级及以上），并采取湿法作业降尘。

三、安全操作规程

玻璃切割与加工

切割前检查玻璃表面是否有裂纹、气泡，存在缺陷的玻璃严禁使用；

切割尺寸应精确测量，预留安装间隙（通常为2-5mm），避免强行安装导致玻璃破裂；

切割后的玻璃边缘需用专用磨边机打磨，去除毛刺，防止割伤。

玻璃安装作业

安装前清理安装槽内杂物，确保槽口平整，检查固定件（如膨胀螺栓、角码）强度是否符合设计要求；

玻璃起吊时使用专用吸盘（承重≥玻璃重量1.5倍），吸盘吸附后应静置30秒确认无脱落风险；

玻璃就位时，下方严禁站人，使用撬棍调整位置时，支点应垫软木垫，避免玻璃边缘受力不均碎裂。

电动工具使用

电动工具使用前应进行“空转试机”，检查运转是否正常，开关是否灵敏；

电线长度不宜超过5m，如需延长应使用绝缘良好的电缆，禁止在水中或潮湿环境中使用非防水工具；

工具发生故障时，必须切断电源后由专业人员维修，严禁带电拆卸。

临时用电管理

施工现场临时用电应遵循“三级配电、两级保护”原则，配电箱应上锁并由专人管理；

电线应架空或穿管保护，严禁拖地、碾压或浸泡在水中，与金属构件接触处需用绝缘材料隔离；

下班前必须关闭总电源，检查配电箱是否断电、上锁。

四、应急处置与注意事项

人员受伤处置

轻微割伤：立即用生理盐水冲洗伤口，涂抹碘伏消毒，用无菌纱布包扎；

玻璃嵌入体内：严禁自行拔出，应保持伤口稳定，立即送医处理；

高空坠落或重物砸伤：立即停止作业，拨打急救电话，同时对伤者进行初步固定（如骨折部位），避免二次伤害。

火灾处置

初期火灾可使用现场灭火器扑救，扑救时应站在上风向，对准火焰根部喷射；

火势较大时，立即组织人员疏散至安全区域，并向消防部门报警。

其他注意事项

遇大风（风力≥6级）、暴雨、雷电等恶劣天气，应立即停止高空作业，将玻璃固定牢固；

调光玻璃属易碎品，存放区域应设置警示标识（如“小心玻璃，请勿碰撞”），严禁无关人员靠近；

作业完成后，应检查玻璃表面是否有划痕、破损，密封胶是否均匀，确保安装质量符合规范要求。

五、现场管理与监督

施工负责人每日开工前必须进行安全技术交底，明确当日作业内容及风险点，填写《安全交底记录表》。

安全员应每2小时对施工现场进行巡查，重点检查高空作业防护、用电安全、玻璃堆放等情况，发现隐患立即整改。

玻璃材料进场时，必须核对产品合格证、检测报告，严禁使用不合格产品。

作业人员有权拒绝违章指挥，发现重大安全隐患可立即停止作业并上报项目负责人。

每周组织一次安全例会，总结本周安全情况，对违规行为进行通报批评，情节严重者责令停工培训