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- 2026-01-09 发布于福建
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2026年电视媒体从业人员选拔要求与面试题解析集
一、行业趋势分析题(共3题,每题10分)
1.预测2026年中国电视媒体在短视频冲击下的生存与发展策略,并说明其对从业人员能力提出的新要求。
解析:考察考生对行业动态的敏感度及战略思考能力,需结合当前电视媒体转型趋势(如“台网联动”“垂直深耕”等)展开论述。
2.分析5G技术对电视节目制作与传播的变革影响,举例说明未来3年可能涌现的新形态节目类型。
解析:考察技术敏感度与创新思维,需结合超高清、VR/AR等技术趋势,提出具体节目构想(如“云制播互动综艺”)。
3.结合“后疫情时代”国民媒介消费习惯变化,论述地方卫视如何通过差异化内容突围。
解析:考察地域性媒体运营能力,需分析地方观众偏好(如乡村文化、本地政务)与卫视资源优势的结合点。
二、节目策划与创意题(共4题,每题12分)
1.设计一档面向Z世代的早间新闻栏目,要求包含至少两种互动形式(如AI播报、观众投票)。
解析:考察年轻化内容策划能力,需突出“短平快”传播逻辑,避免传统新闻播报模式。
2.针对三线城市观众,策划一档“非遗文化+旅行”真人秀,说明节目亮点与商业价值。
解析:考察市场洞察力,需结合乡村振兴政策,挖掘地方特色(如“非遗手艺人”IP打造)。
3.撰写一档深度访谈节目的分镜脚本(5分钟片段),主题为“AI伦理与人类未来”。
解析:考察脚本撰写能力,需体现思辨性,平衡专家观点与观众共鸣。
4.设计一款可植入广告的公益纪录片框架,要求时长30分钟,受众为都市白领。
解析:考察商业思维,需在情感叙事中自然融入品牌元素(如环保企业合作)。
三、媒介素养与伦理题(共3题,每题9分)
1.若节目出现虚假信息,作为制片人应如何处理?请说明责任划分与补救措施。
解析:考察职业伦理意识,需区分“无意失实”与“恶意造谣”,强调核查机制与平台责任。
2.分析“算法推荐”对电视内容生态的利弊,提出平衡“流量”与“价值”的方案。
解析:考察媒介批判能力,需辩证看待“茧房效应”与“内容分级”机制。
3.若节目涉及敏感地域话题,如何平衡舆论监督与政策风险?
解析:考察风险控制能力,需提出“事实核查”“多方评议”等流程,避免过度煽情。
四、地域性媒体运营题(共2题,每题15分)
1.武汉电视台计划打造一档“长江经济带”经济专题栏目,请提出栏目定位与招商方案。
解析:考察本地化运营能力,需结合武汉产业优势(如光谷、汽车产业),设计“政企合作”模式。
2.青海卫视近年转型聚焦“高原文化”,如何通过新媒体渠道扩大影响力?
解析:考察跨平台传播策略,需提出“短视频系列”“直播带货”等组合拳,避免“小众化”困境。
五、应变能力与团队协作题(共2题,每题14分)
1.节目直播时信号中断,作为总导演如何安抚团队并快速补救?
解析:考察危机处理能力,需强调“预案意识”与“心理疏导”,避免指责式管理。
2.若团队成员对节目创意产生严重分歧,如何协调意见?
解析:考察团队领导力,需提出“民主讨论”“分工优化”等方案,避免权力斗争。
六、综合案例分析题(共2题,每题16分)
1.分析《国家宝藏》节目成功要素,并说明其对省级卫视文化类节目有何启示。
解析:考察案例复盘能力,需突出“专家IP”“沉浸式体验”等创新点,避免泛泛而谈。
2.举例说明某台网联动节目的失败案例,总结其经验教训。
解析:考察批判性思维,需结合“内容同质化”“平台利益冲突”等问题,提出改进方向。
答案与解析
一、行业趋势分析题
1.答案:
-生存策略:
-拥抱“短剧化”“竖屏化”内容,如开发“1分钟微纪录片”;
-强化“台网联动”,如湖南卫视与芒果TV推出“云录制”综艺;
-深耕垂直领域,如央视推出“三农”类短视频账号。
-新要求:
-熟练掌握短视频剪辑工具;
-具备跨平台内容改编能力;
-强化用户数据分析能力。
2.答案:
-变革影响:
-超高清直播成为标配(如世界杯8K转播);
-VR技术可实现“虚拟观众”参与;
-AI可自动剪辑热点片段。
-新节目类型:
-“云互动演唱会”(观众通过AR抢红包);
-“元宇宙历史剧”(观众可扮演角色)。
3.答案:
-差异化策略:
-打造“乡村振兴”系列纪录片;
-联合本地网红推广文旅项目;
-开发方言综艺(如《笑对生活》)。
-关键点:
-避免模仿头部卫视模式;
-强化本地政策对接(如“村超”模式)。
二、节目策划与创意题
1.答案:
-栏目设计:
-标题:《早高峰Z》
-形式:AI播报+观众弹幕实时字幕;
-互动:每日“话题投票”(如“你希望城市增加哪种便利设施”)。
-亮点:
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