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劳动协议（2025年实习就业条款）

甲方（用人单位）：[用人单位全称]

地址：[用人单位注册地址]

法定代表人/负责人：[法定代表人/负责人姓名]

乙方（实习人员）：[实习人员姓名]

身份证号码：[实习人员身份证号码]

联系地址：[实习人员联系地址]

联系电话：[实习人员联系电话]

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，本着平等自愿、协商一致的原则，甲乙双方就乙方在甲方实习事宜，达成如下协议：

第一条实习岗位和期限

1.1甲方同意安排乙方在[实习部门]担任[实习岗位]实习。

1.2乙方同意在甲方从事[实习岗位]相关工作。

1.3实习期限自[起始日期]起至[结束日期]止，共计[实习时长]个月/天。

第二条实习内容和目标

2.1乙方实习期间的主要工作内容包括：[详细列举实习期间的主要工作内容]。

2.2乙方应达到的实习目标包括：[列举知识、技能、经验等方面的实习目标]。

第三条实习时间和地点

3.1乙方每日工作时间为[工作开始时间]至[工作结束时间]，每周工作[工作天数]天。

3.2甲方为乙方提供实习地点位于[具体办公场所或工作区域地址]。

第四条实习津贴和福利

4.1甲方按月向乙方支付实习津贴，津贴标准为人民币[津贴金额]元/月（或[津贴金额]元/天），支付方式为[支付方式，例如：每月[支付日期]随工资一同发放]。

4.2乙方在实习期间不享受甲方为正式员工提供的福利待遇，如社会保险、住房公积金等。

4.3甲方应为乙方提供必要的实习服装、工具或其他工作所需物品（如需，请列明）。

第五条双方权利和义务

5.1甲方的权利和义务：

5.1.1提供符合实习要求的场所、设备、工具和资料，保障乙方实习活动的正常进行。

5.1.2为乙方配备实习指导老师，对乙方的实习进行指导、监督和考核。

5.1.3对乙方的实习表现进行考核，并在实习期满时出具实习鉴定。

5.1.4保障乙方在实习期间的人身安全，进行必要的安全教育和培训。

5.1.5实习期间，甲方对乙方不承担劳动法意义上的用人责任。

5.2乙方的权利和义务：

5.2.1遵守国家的法律法规以及甲方的各项规章制度，包括但不限于劳动纪律、保密制度等。

5.2.2按时、按质完成甲方安排的实习任务，努力达到实习目标。

5.2.3积极接受甲方的指导和管理，主动学习，提高自身能力。

5.2.4严格遵守安全操作规程，注意自身安全，避免发生安全事故。

5.2.5维护甲方的形象和利益，不得从事任何损害甲方利益的活动。

5.2.6对在实习期间接触到的甲方的商业秘密和技术秘密承担保密义务，该保密义务不因实习协议的终止而解除。

第六条实习协议的变更和解除

6.1本协议的变更，需经甲乙双方协商一致，并签订书面变更协议。

6.2甲乙双方均可根据实际情况解除本协议。

6.2.1乙方提前解除本协议，应提前[提前通知天数]日书面通知甲方，并应完成手头工作，归还甲方物品，如有因提前解除给甲方造成损失的，应承担相应赔偿责任。

6.2.2甲方因生产经营需要或其他正当理由解除本协议，应提前[提前通知天数]日书面通知乙方。

6.2.3乙方有下列情形之一的，甲方可以立即解除本协议：(a)严重违反甲方的规章制度的；(b)严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；(c)未经甲方同意，擅自泄露甲方商业秘密或技术秘密的；(d)乙方因健康原因或其他个人原因无法继续实习的。

第七条违约责任

7.1甲乙双方任何一方违反本协议约定，应承担相应的违约责任。

7.2甲方无正当理由提前解除本协议，应向乙方支付人民币[违约金金额]元作为违约金。

7.3乙方提前解除本协议，应向甲方支付人民币[违约金金额]元作为违约金，并赔偿因乙方提前解除给甲方造成的直接经济损失。

7.4因乙方违反保密义务或其它违约行为给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。

第八条争议解决

8.1甲乙双方在履行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决。

8.2协商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

第九条其他条款

9.1本协议未尽事宜，由甲乙双方协商解决。

9.2本协议自双方签字或盖章之日起生效。

9.3本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：_________________

法定代表人/负责人（签字）：

日期：______年____月____日

乙方（签字）：

日期：______年____月____日