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机关党支部XXXX年度工作计划

XXXX年是实施“十五五”规划的开局之年，也是在新的历史起点上全面深化改革、扎实推进中国式现代化的关键一年。本年度，紧密围绕中心工作和我单位核心职能，切实发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，特制定本工作计划。

一、总体要求

通过持续加强党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，把制度建设贯穿其中，以高质量党建引领和保障我单位各项事业实现高质量发展，为奋力谱写中国式现代化新篇章贡献坚实力量。

二、主要工作目标

1.政治引领能力实现新提升。全体党员干部政治三力显著增强。各项决策部署在本单位不折不扣得到贯彻执行，党支部政治功能愈发彰显。

2.思想理论武装达到新高度。系统化、常态化学习创新理论的机制更加健全。党员干部对“十五五”规划的战略意图、发展理念以及新质生产力等核心概念的理解更加深刻，运用党的创新理论指导实践、推动工作的能力全面提升。

3.组织堡垒作用得到新加强。党支部标准化规范化建设水平持续巩固提升，力争在年度考核中达到更高标准。平稳有序完成支部换届工作，选优配强新一届支部委员会。组织生活质量进一步提高，“一支部一品牌”建设取得实质性成果。

4.党员队伍建设焕发新活力。党员的教育、管理、监督机制更加完善。党员在关键岗位、重大任务、急难险重工作中充分发挥先锋模范作用，形成一支政治过硬、本领高强、作风优良、敢于担当的骨干队伍。

5.党建业务融合开创新局面。党建工作与业务工作深度融合的路径更加清晰、机制更加顺畅。党建工作有效服务于经济社会发展大局，特别是在优化营商环境、服务重大项目等方面取得可检验的成效。

6.政治生态建设呈现新气象。党风廉政建设责任制全面落实，廉洁文化深入人心。严格执行规定及其实施细则精神，坚决纠治“四风”问题，营造风清气正、干事创业的良好政治生态。

三、重点任务与实施举措

（一）聚焦政治建设，铸就绝对忠诚的政治品格。始终将政治建设摆在首位，教育引导全体党员干部旗帜鲜明讲政治。严格执行“第一议题”制度，第一时间传达学习。系统组织学习会议精神，引导党员干部准确把握战略部署。结合单位领导班子换届工作，开展严肃认真的政治纪律和组织纪律教育，强化规矩意识，严格执行重大事项请示报告制度，确保平稳过渡、风清气正。建立上级重大决策部署落实台账，实行清单化管理、项目化推进，定期开展“回头看”，确保政令畅通、执行有力。

（二）深化理论武装，凝聚团结奋斗的思想共识。巩固拓展学习教育成果，建立理论学习长效机制。创新构建“班子带头领学、专家辅导讲学、党支部书记讲党课、党员研讨促学、立足岗位践学”的“五学联动”学习体系。围绕“十五五”规划宏伟蓝图，组织开展专题学习和系列解读，使全体党员深刻理解理论体系与实践要求，准确把握发展新质生产力的核心要义和方法路径，切实把学习成果转化为谋划工作的思路、促进发展的举措。年内，支部书记至少讲授X次专题党课，组织党员干部开展专题研讨不少于X次。

（三）夯实组织基础，锻造坚强有力的战斗堡垒。持续深化党支部标准化规范化建设，对照最新考核评估标准查漏补缺，巩固提升建设成效。严格落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、主题党日等基本制度，积极探索运用情景式、互动式等方法，增强组织生活的吸引力和实效性。精心组织、周密部署，严格按照程序规定做好支部换届选举工作，确保过程合法合规、结果群众公认。结合单位职能特点和中心任务，深入推进“一支部一品牌”创建活动，打造具有辨识度和影响力的党建品牌，推动形成可复制、可推广的党建工作经验。建立支委定期分析研判机制，及时掌握党员思想动态，有针对性地做好思想政治工作。

（四）建强党员队伍，激发干事创业的先锋力量。加强党员全周期管理，严把发展“入口关”，优化队伍结构。完善党员教育培训体系，将斗争精神和斗争本领养成作为重要内容，通过学习党的斗争历史、分析现实案例，增强党员的风险意识和应急处突能力。搭建党员作用发挥平台，围绕“十五五”规划开局之年的重点任务和经济社会发展的中心工作，设立“党员先锋岗”“党员责任区”，组织党员在重大项目建设、优化营商环境、基层社会治理等一线担当作为，让党旗在第一线高高飘扬。完善在重大任务中考察识别、表彰激励党员的机制，认真落实容错纠错办法，旗帜鲜明地为敢于担当、踏实做事的干部撑腰鼓劲。

（五）严明纪律规矩，营造风清气正的政治生态。持之以恒正风肃纪，严格落实规定及其实施细则精神，对“四风”隐形变异问题保持高度警惕，紧盯关键节点开展廉政提醒和警示教育。深入推进廉洁文化建设，通过组织观看警示教育片、参观廉政教育基地、讲授廉政党课、签订廉洁承诺书等多种形式，引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。强化日常监督，完善谈心谈话机制，要求支部书记与支委、支委与党员之间每年至少开展2次深入的谈心谈话，及时发现和纠正苗头性、倾向性问