2026年劳动合同协议.docxVIP

2026年劳动合同协议

甲方：__________________

乙方：__________________

在自愿平等的基础上，根据《中华人民共和国劳动合同法》等有关规定，就乙方向甲方提供专业保安服务事宜协商一致，订立合同如下：

一、合同主题与概述

本合同为长期劳动合同，约定乙方作为甲方提供专业保安服务，明确双方权利义务、服务标准、费用结算及违约责任等内容。合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，其中涉及服务内容的执行标准、人员配置及管理要求均需严格遵循本合同约定。

二、服务内容与标准

乙方向甲方提供符合国家法律法规及行业规范的保安服务，具体内容涵盖但不限于以下方面：

1.**服务范围**：甲方办公区域及附属设施的安全巡逻、门岗值守、车辆管理、访客登记及突发事件应急处置。

2.**服务要求**：

-保安人员需持有效证件上岗，并接受岗前培训，确保掌握安保技能及应急处理流程。

-保安人员需着统一制服，佩戴工牌，保持仪容整洁，禁止在服务期间从事与工作无关的活动。

-乙方可根据甲方需求调整服务方案，但需提前3日以书面形式通知甲方确认。

3.**人员配置**：甲方办公区域需配备____名保安人员，实行24小时轮班制，每班次不少于2人，确保持证上岗率100%。

三、服务期限与变更

1.合同期限为____年____月，自双方签字盖章之日起生效。如需续约，应提前____个月协商一致并签订补充协议。

2.甲方因经营调整需变更服务范围或人员配置的，应书面通知乙方，乙方需在____日内调整方案并报甲方确认。如乙方无法满足变更要求，甲方有权解除合同并支付相应补偿。

四、双方权利义务

（一）甲方的权利与义务

1.甲方有权监督乙方服务质量，每月组织不少于1次现场检查，并保留检查记录。如发现服务缺陷，可要求乙方限期整改。

2.甲方需为乙方提供必要的工作条件，包括但不限于更衣室、储物柜及通讯设备支持。

3.甲方需配合乙方进行人员管理，不得干预保安人员的正常执勤活动。

（二）乙方的权利与义务

1.乙方需向甲方提供公司营业执照、保安服务许可证及人员名册等资质文件，并确保所有保安人员与甲方签订正式劳动合同。

2.乙方需为保安人员购买商业意外险及雇主责任险，保险金额不低于每人____万元。

3.乙方应建立内部培训制度，每年组织不少于20小时的业务培训，确保保安人员符合行业考核标准。

4.如发生服务事故，乙方需在2小时内向甲方报告，并主动协助调查处理。

五、费用结算与支付

1.保安服务费按月结算，含税单价为____元/人/月（大写：人民币____元整），当月服务不足整月的按实际天数比例折算。

2.甲方应于每月____日前向乙方支付上月服务费，逾期支付需按每日万分之五支付滞纳金。乙方需提供合规发票，甲方有权核查账目真实性。

六、违约责任

1.乙方未按约定提供合格保安人员的，每发生1次，需向甲方支付服务费____%的违约金，累计3次甲方有权解除合同。

2.甲方无故拖欠服务费超过2个月的，乙方有权暂停服务并要求甲方一次性结清款项及滞纳金。

3.因乙方保安人员失职导致甲方财产损失，乙方需在____日内赔偿全部损失，甲方有权从服务费中直接扣除。

七、争议解决与合同终止

1.本合同争议优先通过协商解决，协商不成的提交甲方所在地仲裁委员会仲裁或人民法院诉讼。

2.合同可因以下情形终止：

-双方协商一致解除；

-一方严重违约导致合同目的无法实现；

-法院或仲裁机构裁决终止。

八、其他事项

1.本合同未尽事宜由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式陆份，甲方执肆份，乙方执贰份，自签字盖章之日起生效。

甲方：乙方：

甲方代表：乙方代表：

地址：地址：

联系方式：联系方式：

签订日期：签订日期：