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- 2026-01-12 发布于河北
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**重组方案
建议稿
编号:
时间:2021年X月X日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第2页共15页
阅读提示:
本文分为四大部分;组织架构的重组;营中心的组织结构;市场营规划;当前工作
之要务。
**理念:普惠大众,健祥瑞
组织构架的重组
改组**的制造、营销和配送体制。
制造基地:地址是资阳0**制药在资阳注册并且从事原材料采购、
生产制造、仓储,根据营销中心发出的市场信息安排生产。
营销中心:地址是北京。负责药品和保健品的市场营销:整合营
销传播、拓展营销网络、监管营销行为、催收销售资金、根据需求向
制造基地发出生产信息等。
第2页共15页
编号:
时间:2021年X月X日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第3页共15页
配送中心:采取虚拟外包的形式。
诸多问题以下一一解答:
1、为什么将营销中心设立在北京?
•天时:北京是全国的信息传播中心。北京市国内外信息枢
纽,有利于采集掌握最新市场信息、科技动态。各种全国
性的大型媒体云集,在北京进行整合行销传播具有得天独
厚的优势。并且,北京政治文化中心,政治文化氛围浓重,
有助于企业精神及企业文化的形成。
•地利:北京是中国的首都,各地经销商对于设立在北京的
营销中心具有心理上的尊重感,有助于整个营销团队的凝
聚力。强劲的北京市场能够产生全国性的辐射效应,特别
是对于周围省份的销售能够起到拉动作用。
•人和:北京市人才荟萃的地方。并且,北京营销中心脱离
了原思达与地森的土壤,有利于整个企业在新的平台上实
现全面重组与腾飞。另外,北京的人均医疗保健费用高于
全国平均值,以北京为代表的医疗制度改革正在进行。
2、为什么采取虚拟外包的形式,而不是在成都设立配送中心?
•集中资源打造企业核心竞争力的需要。将不是企业核心业
务的部分外包,可以减少企业的资源消耗,减少信息传递
环节,提高企业整体运作的效率。
第3页共15页
编号:
时间:2021年X月X日书山有路勤为径,学海无涯作舟页码:第4页共15页
•有利于企业形成统一的文化氛围。三地各自设立一个中心,
势必有三地的小气候,形成三种小文化,并且增加了团体
间的摩擦,不利于形成**文化。
3、
采取种外包形式?
•采用招标形式,选择物流公司C在成都或者资阳选择两家
物流公司。
•两家物流公司互相制约,以此保证服务质量和价格。两家
的物流量最初五五开,经过一年考核后三七开,最终选择
一家物流企Ik与**形成供应链战
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