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2026年中材建设有限公司招聘备考题库附答案详解.docx

2026年中材建设有限公司招聘备考题库

第一部分单选题(50题)

1、关于“四库全书”,下列说法不正确的一项是()。

A.“四库全书”是中国历史上最大的一部丛书

B.“四库全书”按经史子集四部分类法编纂

C.“四库全书”是在乾隆年间编纂完成的

D.“论语”“孟子”“大学”收录在集部当中

【答案】:D

【解析】该题答案为关于“论语”“孟子”“大学”收录在集部当中这一说法不正确。“四库全书”确实是中国历史上最大的一部丛书,它按经史子集四部分类法编纂,且是在乾隆年间编纂完成。而“论语”“孟子”“大学”属于儒家经典著作,应收录在经部,而非集部。

2、市政府办公厅要求各级各部门领导干部深入基层、走近群众开展节日慰问活动,为此秘书小章起草公文,他使用的公文文种应是()。

A.公报

B.通知

C.公告

D.通告

【答案】:B

【解析】在本题情境中市政府办公厅要求各级各部门领导干部开展节日慰问活动是对特定工作进行安排部署并传达要求。公报适用于公布重要决定或者重大事项,这里并非公布这类内容,所以不适用;公告适用于向国内外宣布重要事项或者法定事项,与本题传达工作要求的情境不符;通告适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项,也不符合本题传达工作安排的情况;而通知适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项,批转、转发公文,市政府办公厅要求各级各部门领导干部开展活动属于要求下级执行的事项,用通知来传达最为合适。

3、意识对物质具有反作用,“笑一笑十年少,愁一愁白了头”体现的意识能动作用是()。

A.意识活动具有目的性和计划性

B.意识活动具有创造性

C.意识具有指导实践改造客观世界的作用

D.意识具有调控人的行为和生理活动的作用

【答案】:D

【解析】意识的能动作用主要体现在意识活动具有目的性和计划性、意识活动具有创造性、意识具有指导实践改造客观世界的作用以及意识具有调控人的行为和生理活动的作用等方面。“笑一笑十年少,愁一愁白了头”意思是保持乐观的心态能让人显得年轻且有利于健康,而长期忧愁则可能导致头发变白等不良生理变化,强调的是意识对人的生理活动所起到的调控作用。意识活动具有目的性和计划性是指人们在反映客观世界时,总是抱有一定的目的和动机,并且预先制定目标、行动方式和行动步骤等;意识活动具有创造性强调意识不仅能反映事物的外部现象,而且能够把握事物的本质和规律,追溯过去、推测未来;意识具有指导实践改造客观世界的作用是指人们在意识的指导下能动地改造世界,即通过实践把意识中的东西变成现实的东西。所以该题体现的是意识具有调控人的行为和生理活动的作用。

4、以下可以予以专利权的是()。

A.采用辐照饲养法生产高产牛奶乳牛的方法

B.动植物品种

C.疾病的治疗方法

D.科学发现

【答案】:A

【解析】根据《中华人民共和国专利法》规定,对下列各项不授予专利权:科学发现;智力活动的规则和方法;疾病的诊断和治疗方法;动物和植物品种;原子核变换方法以及用原子核变换方法获得的物质;对平面印刷品的图案、色彩或者二者的结合作出的主要起标识作用的设计。但是,对动物和植物品种的生产方法,可以依照规定授予专利权。采用辐照饲养法生产高产牛奶乳牛的方法属于动物品种的生产方法,可以授予专利权;动植物品种本身不能授予专利权;疾病的治疗方法不能授予专利权;科学发现不能授予专利权。所以答案是采用辐照饲养法生产高产牛奶乳牛的方法。

5、()难以对员工的行为给予具体且明确的指引,无法为易于接受的具体绩效反馈提供充足信息,不适用于向员工提供建议与反馈指导。

A.等级择一法

B.行为锚定量表法

C.综合尺度量表法

D.行为对照表法

【答案】:A

【解析】等级择一法是指在事先规定各等级标准的基础上,由考评人员根据考评对象的实际状况对属于某一等级做出决定。这种方法只能提供一个笼统的等级评价,无法对员工的行为提出具体明确的指导,不能为具体的、易于接受的绩效反馈提供足够的信息,不适合对员工提供建议、反馈指导。行为锚定量表法是用具体行为特征的描述性文字来表示每一个等级,能够明确地界定各个绩效等级,为员工提供具体的行为标准和反馈。综合尺度量表法是将结果导向量表法与行为导向量表法相结合的一种评价方法,既能关注结果又能关注行为,可提供较为具体的反馈和指导。行为对照表法是将员工的行为与事先设计好的行为项目表进行对照,以判断员工的行为是否符合要求,能对员工行为给予明确反馈。所以适合填入题目中的是等级择一法。

6、在推进新一轮高水平对外开放、进一步引进外资的背景下,这对国内的内资企业而言无疑构成挑战与威胁。从价值规律的视角分析,内资企业若要增强自身的竞争优势,就需要()。

A.开发新产品

B.研发新技术

C.提高生产率

D.扩大生产规模

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