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幼儿园秋季招生计划与方案

幼儿园的秋季招生工作，承载着家长的殷切期盼与社会的广泛关注，是幼儿园年度工作的重要组成部分。为确保招生工作规范、有序、高效进行，保障适龄幼儿接受学前教育的权利，同时为幼儿园注入新的活力，特制定本秋季招生计划与方案。

一、招生总纲

（一）指导思想

以国家及地方学前教育相关法律法规为指导，秉承“以幼儿发展为本”的教育理念，坚持公开、公平、公正的原则，积极稳妥地做好秋季招生工作，努力为幼儿提供优质的启蒙教育服务，促进幼儿身心健康和谐发展。

（二）招生原则

1.公平公正原则：招生过程透明化，招生政策、流程、结果及时向社会公开，确保每位符合条件的适龄幼儿都有平等的机会。

2.就近优先原则：在招生名额允许的范围内，优先考虑本社区/小区适龄幼儿，同时欢迎其他符合条件的幼儿报名。

3.计划招生原则：严格按照教育行政部门核定的办园规模和班额标准进行招生，确保幼儿园各项工作的正常开展和保教质量。

4.以人为本原则：以服务家长、方便幼儿为出发点，简化报名流程，提供温馨指导，努力营造和谐的招生氛围。

（三）招生目标

1.完成秋季新生入园名额的足额招收，确保各班额控制在合理范围内。

2.优化生源结构，提升幼儿园整体生源质量（此处“质量”指幼儿发展的适宜性与家庭教养观念的契合度）。

3.通过招生工作展示幼儿园的办园理念、教育特色和良好风貌，提升幼儿园的社会美誉度。

二、招生对象与条件

（一）招生对象

秋季入园的小班、中班、大班适龄幼儿，具体年龄范围如下：

*小班：年满三周岁的幼儿（出生日期范围：XXXX年X月X日—XXXX年X月X日）

*中班：年满四周岁的幼儿（出生日期范围：XXXX年X月X日—XXXX年X月X日）

*大班：年满五周岁的幼儿（出生日期范围：XXXX年X月X日—XXXX年X月X日）

（注：以上出生日期范围将根据当年教育行政部门具体要求进行调整，具体以届时公布为准。）

（二）招生条件

1.身体健康，能适应集体生活，无传染性疾病，经指定医疗机构体检合格。

2.幼儿及法定监护人需提供真实、完整的报名材料。

3.优先考虑本社区/小区适龄幼儿，若有空余学位，将面向周边区域招生。

4.符合教育行政部门规定的其他招生条件。

三、招生工作组织与实施

（一）组织领导

成立幼儿园秋季招生工作领导小组，由园长任组长，副园长任副组长，各年级组长及骨干教师为成员。领导小组负责招生工作的统筹规划、政策解读、过程监督和应急处理，确保招生工作顺利进行。

（二）时间安排（示例，具体时间以当年实际公布为准）

1.信息发布阶段：X月初，通过幼儿园官方网站、微信公众号、社区公告栏、幼儿园门口宣传栏等渠道发布招生简章。

2.报名咨询阶段：招生简章发布后，开通咨询电话及现场咨询点，安排专人解答家长疑问。

3.报名材料提交阶段：X月中上旬，组织家长进行线上或线下报名材料提交。

4.材料审核与资格确认阶段：X月中下旬，招生工作小组对提交的报名材料进行审核，必要时进行家访或电话核实。

5.录取通知阶段：X月底，通过电话、短信或邮件等方式通知录取结果。

6.入园办理阶段：收到录取通知的幼儿家长，在规定时间内到幼儿园办理入园相关手续，缴纳相关费用（按物价局核定标准执行）。

（三）宣传推广

1.线上宣传：

*精心制作招生简章电子版，在幼儿园官网、微信公众号等平台发布。

*利用家长微信群、社区居民群等进行转发扩散。

*制作简短的幼儿园环境、活动、师资介绍短视频，在新媒体平台推广。

2.线下宣传：

*在幼儿园门口、周边社区公告栏张贴招生简章。

*向周边社区居委会、妇幼保健院等单位发放招生简章。

*举办“幼儿园开放日”活动，邀请意向家长和幼儿入园参观，体验幼儿园生活，直观感受办园特色。开放日活动可安排园长介绍、教师互动、亲子游戏、环境参观等环节。

（四）报名方式与流程

1.报名方式：根据实际情况选择线上报名、线下报名或两者结合的方式。

*线上报名：家长通过幼儿园指定的报名系统或微信小程序填写报名信息并上传相关材料扫描件。

*线下报名：家长携带报名材料原件及复印件到幼儿园指定地点现场报名。

2.报名材料（原件及复印件）：

*幼儿出生医学证明。

*幼儿户口簿（首页、户主页、幼儿本人页）。

*父母双方身份证。

*幼儿预防接种证。

*幼儿近期一寸免冠照片X张。

*户籍不在本社区/小区的幼儿，需提供房产证或租房合同等居住证明材料（如有要求）。

*其他幼儿园要求的补充材料。

3.报名流程：

*家长阅读招生简章，了解招生政策。

*准备报名所需材料。

*在规定时间内完成线上报名或前