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2025年消防工作年中自查自纠报告

2025年上半年，我单位严格贯彻落实上级关于消防工作的决策部署，以“防风险、保安全、促发展”为主线，围绕责任落实、隐患整治、宣传培训、基础建设等核心环节，系统开展消防工作自查自纠。通过全面梳理工作推进情况，深入查摆问题短板，针对性制定整改措施，切实推动消防治理能力提升。现将自查自纠情况报告如下：

一、上半年消防工作主要开展情况

（一）责任体系建设持续强化。严格落实“党政同责、一岗双责”，将消防工作纳入年度重点工作任务清单，召开党委会、办公会专题研究消防工作4次，制定《2025年度消防工作责任清单》，明确12类责任主体37项具体职责。推动行业部门落实“三管三必须”要求，联合住建、商务、教育等7部门建立消防工作联席会议机制，每季度通报行业领域火灾风险，上半年共下发行业消防工作提示函11份。督促社会单位落实主体责任，组织320家重点单位签订《消防安全承诺书》，推动156家企业完成“三自主两公开一承诺”制度上墙，指导12家大型商业综合体建立“消防经理人”制度，明确专人负责日常消防管理。

（二）隐患排查整治精准推进。聚焦重点领域，开展“除险保安”专项行动，针对春季风干物燥、夏季高温用电负荷增大等特点，突出老旧小区、商业综合体、工业企业、医院学校等8类高风险场所，采取“双随机一公开”检查与专家指导相结合的方式，上半年累计检查社会单位4268家次，发现隐患5732处，整改5589处，整改率97.5%。建立“吹哨报到”机制，对12处久拖未改的区域性隐患，由消防部门牵头，联合街道、综合执法、电力等部门集中攻坚，目前已完成8处整改，剩余4处明确整改时限和责任主体。强化“智慧监管”，依托城市消防远程监控系统，对186家重点单位消防设施运行状态实时监测，上半年通过系统预警处置故障327起，推送火灾风险提示短信2.3万条。

（三）宣传培训质效显著提升。构建“精准化+全覆盖”宣传格局，针对不同群体制定差异化宣传方案：面向居民社区，联合社区网格员开展“敲门行动”，发放《家庭防火手册》3.2万份，组织“消防进万家”演练68场；面向企业员工，依托安全培训平台开展线上课程学习，覆盖1.2万人次，组织重点单位“明白人”培训12期，考核通过率98%；面向学校师生，开展“消防开学第一课”活动，覆盖中小学67所，参与师生1.8万人；面向特殊群体，为85户独居老人家庭安装独立烟感报警器，组织社区志愿者开展“一对一”消防知识辅导。创新宣传形式，利用短视频平台开设“消防小课堂”，发布原创科普视频42条，累计播放量超500万次；在商圈、地铁站设置消防主题宣传屏23处，滚动播放警示片和逃生技巧。

（四）基础设施建设稳步加强。加大消防经费投入，上半年累计投入2100万元用于消防设施升级改造，其中800万元用于老旧小区消防管网改造，完成15个小区消防水源补建；600万元用于智慧消防平台建设，新增烟感、电气火灾监控等物联设备5000余台，平台接入单位由年初的320家扩展至680家；500万元用于消防装备更新，为基层队站配备新型破拆工具、热成像仪等器材120件；200万元用于微型消防站建设，在22个社区、35家重点单位完成微型站提档升级，配备专职队员110名，开展联勤联训18次。推动消防规划落地，完成辖区消防专项规划中期评估，针对12处消防站点覆盖盲区，协调自然资源部门调整用地规划，已启动2个新建消防站选址论证工作。

（五）应急备战能力全面提升。修订完善《重点单位灭火救援预案》，对216家重点单位开展实地熟悉和预案演练，更新预案189份。加强实战化训练，组织跨区域拉动演练5次，开展高层建筑、地下空间、化工企业等特殊场景实战训练23场，参训指战员1200人次。强化联勤联动，与公安、卫健、气象等部门建立信息共享和应急响应机制，上半年共接收气象预警信息15条，联动处置交通事故、燃气泄漏等非火灾警情37起。加强队伍管理，开展“条令纲要学习月”活动，组织队列训练、体能考核28次，指战员体能达标率99%；开展安全隐患排查整治，整改车辆器材、训练安全等方面问题12项，确保队伍高度安全稳定。

二、存在的主要问题

（一）责任落实存在“上热中温下冷”现象。部分行业部门对消防工作重视程度不足，存在“重业务轻安全”倾向，在联合检查、信息共享等方面主动性不够，个别部门半年内未召开专题会议研究消防工作。部分企业主体责任落实不到位，特别是小微企业和个体工商户，存在消防台账不规范、员工培训流于形式等问题，抽查发现23家企业消防控制室值班人员无证上岗，15家单位未按要求开展每日防火巡查。社区消防管理力量薄弱，部分社区网格员身兼多职，消防业务能力不足，对“九小场所”的日常巡查存在“走过场”现象。

（二）隐患整治存在“反弹回潮”风险。老旧小区消防隐患尤为突出，12个未完成管网改造的小区