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“三严三实”存在问题清单和整改台账

“三严三实”即严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实。以下为结合实际梳理的存在问题清单及对应整改台账，旨在精准查摆问题、明确整改方向、推动整改落地。

序号

问题类别

（三严三实维度）

具体存在问题

整改措施

责任主体

整改时限

整改目标

整改进度

1

严以修身方面

1.政治理论学习流于形式，缺乏系统性和深度，对党的创新理论理解不透彻，学用结合不紧密；2.党性修养锤炼不够主动，面对复杂情况时，理想信念的坚定性有所动摇；3.道德修养有待提升，对社会不良风气的辨别和抵制能力不足。

1.制定系统的学习计划，每周至少安排2小时集中学习党的创新理论、党章党规等，做好学习笔记，每月撰写1篇学习心得；2.主动参与党组织开展的党性教育活动，定期进行自我党性剖析，强化理想信念；3.加强道德知识学习，积极参与志愿服务等公益活动，提升道德判断力和践行力。

XXX

立即整改，长期坚持

政治理论素养显著提升，党性修养更加坚定，道德境界进一步提高，能自觉抵制不良风气。

未启动□进行中□已完成□

2

严以用权方面

1.权力运行不够规范，存在凭经验决策、主观臆断的情况，未严格遵循议事决策流程；2.服务意识不强，在运用权力为群众办实事时，存在推诿扯皮、效率低下的问题；3.对权力的监督约束认识不足，主动接受监督的意识薄弱。

1.认真学习权力运行相关规章制度，严格执行议事决策程序，重大事项集体研究决定，杜绝个人独断；2.树立以人民为中心的服务理念，建立办事台账，明确办事时限，对群众反映的问题及时回应、限时办结；3.主动接受组织和群众监督，定期公开工作事项，虚心听取意见建议，及时整改存在的问题。

XXX

3个月内完成阶段性整改，长期坚持规范

权力运行规范有序，决策科学民主，服务群众效率和质量显著提升，主动接受监督的意识和能力增强。

未启动□进行中□已完成□

3

严以律己方面

1.纪律规矩意识淡薄，存在迟到早退、工作时间做与工作无关事项的情况；2.廉洁自律防线不够牢固，对一些小节问题重视不足，存在接受管理服务对象宴请的情况；3.自我约束不够严格，在八小时以外的自我管理放松，未能时刻保持党员干部的良好形象。

1.强化纪律规矩学习，严格遵守单位各项规章制度，规范自身言行，杜绝迟到早退等现象；2.深入学习廉洁自律相关规定，严守廉洁底线，坚决拒绝管理服务对象的宴请和礼品，做到清正廉洁；3.加强八小时以外的自我约束，自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈，时刻维护党员干部形象。

XXX

立即整改，长期坚持

纪律规矩意识牢固，严格遵守各项规章制度，廉洁自律意识显著增强，始终保持良好的党员干部形象。

未启动□进行中□已完成□

4

谋事要实方面

1.调研工作不深入，开展工作前未充分了解实际情况，导致部分工作部署与实际脱节；2.工作规划缺乏科学性和前瞻性，存在短期行为，对长远发展考虑不足；3.面对复杂问题时，存在畏难情绪，缺乏实事求是的解决思路，工作推进效果不佳。

1.坚持深入基层开展调研，每月至少调研2次，全面掌握实际情况，确保工作部署贴合实际；2.结合实际制定科学合理的工作规划，兼顾短期目标和长远发展，明确工作重点和推进步骤；3.树立实事求是的工作态度，勇于直面问题，主动分析问题根源，制定针对性的解决措施，确保工作取得实效。

XXX

2个月内完成阶段性整改，长期坚持优化

调研工作更加深入扎实，工作规划科学可行，能主动直面并有效解决实际问题，工作推进成效显著。

未启动□进行中□已完成□

5

创业要实方面

1.工作积极性和主动性不足，存在安于现状、不思进取的情况，缺乏攻坚克难的锐气；2.推进工作过程中，注重形式主义，缺乏钉钉子精神，对重点工作落实不到位；3.创新意识不强，习惯于按部就班开展工作，面对新情况新问题时，缺乏有效的创新举措。

1.树立担当作为的工作理念，主动认领重难点工作，增强工作积极性和主动性，锤炼攻坚克难的意志；2.摒弃形式主义，强化钉钉子精神，对重点工作制定详细的落实方案，明确责任人及完成时限，定期跟踪督办；3.加强学习，拓宽思路，主动借鉴先进经验，结合实际探索创新工作方法，提升工作创新能力。

XXX

3个月内完成阶段性整改，长期坚持提升

工作积极性和担当意识显著增强，重点工作落实到位，创新能力有效提升，各项工作取得实实在在的成效。

未启动□进行中□已完成□

6

做人要实方面

1.存在弄虚作假的情况，在工作汇报中夸大成绩、隐瞒问题；2.与人相处时，不够真诚坦率，存在当面一套、背后一套的现象，团队协作意识不强；3.责任担当不足，面对工作中的失误，存在推诿责任、逃避问题的情况。

1.坚持实事求是，如实汇报工作情