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深圳市中电电力技术股份有限公司2026年校园招聘备考题库
第一部分单选题(50题)
1、我国已连续四年成为世界第一大出境旅游消费国，出境旅游人数和花费呈日益增长态势。出国旅游热潮的主要原因是（）。
A.出国旅游已成为一种时尚潮流
B.外国旅游景点更具吸引力
C.人民收入水平提高
D.人们的闲暇时间增加
【答案】：C
【解析】本题可结合影响消费的因素来分析出国旅游趋势热的主要原因。消费受多种因素影响，其中，收入是消费的基础和前提。在其他条件不变的情况下，人们当前可支配收入越多，对各种商品和服务的消费量就越大。随着经济的发展，人民收入水平不断提高，使得人们有更多的资金用于旅游消费，这是出国旅游趋势热的主要原因。出国旅游成为时尚潮流，可能在一定程度上吸引人们出国旅游，但如果没有一定的经济基础作为支撑，即使是时尚潮流，人们也难以实现出国旅游，因此这不是出国旅游趋势热的主要原因。外国旅游景点更具吸引力，这只是外部的一个诱因，若没有足够的经济实力，人们也无法前往外国旅游景点，所以它不是主要原因。人们闲暇时间增加，为出国旅游提供了时间上的便利，但如果没有相应的经济实力，闲暇时间再多也难以实现出国旅游，故这也不是主要原因。综上所述，出国旅游趋势热的主要原因是人民收入水平提高。
2、石墨的化学成分是（）。
A.硫
B.硅
C.磷
D.碳
【答案】：D
【解析】本题考查石墨的化学成分相关知识。石墨是碳的一种同素异形体，为灰黑色、不透明固体，化学性质稳定，耐腐蚀，同酸、碱等药剂不易发生反应。而硫、硅、磷均不是石墨的化学成分。所以本题正确答案是碳。
3、事业单位工作人员张某连续两年年度考核不合格，事业单位提前（）日书面通知后，可以解除聘用合同。
A.7
B.15
C.30
D.60
【答案】：C
【解析】按照《事业单位人事管理条例》规定，事业单位工作人员年度考核不合格且不同意调整工作岗位，或者连续两年年度考核不合格的，事业单位提前30日书面通知，可以解除聘用合同。所以当事业单位工作人员张某连续两年年度考核不合格时，事业单位应提前30日书面通知后解除聘用合同。
4、（）能够从多个层面为决策者呈现企业当前的战略状况。战略反馈作为战略管理的关键环节，企业需搭建一条通路，助力各业务单位和职能部门解决其在战略执行过程中面临的问题与困难。
A.战略策划
B.战略反馈
C.战略评估
D.战略实施
【答案】：B
【解析】这道题主要考查对战略管理各环节概念的理解。题目中明确指出要从多个层面为决策者展现企业当前战略状况，且提到战略反馈是关键环节能帮助解决战略执行中的问题。战略策划主要侧重于对战略的规划和设计；战略评估着重于对战略实施效果等进行评价；战略实施是将战略付诸行动的过程。而战略反馈的作用就是将战略执行过程中的各种信息反馈回来，从多个层面为决策者呈现企业当前战略状况，符合题目描述。所以正确答案是战略反馈。
5、在公报写作里，若内容复杂且问题头绪较多，此类公报适宜采用（）。
A.分段式
B.序号式
C.条款式
D.联合式
【答案】：B
【解析】在公报写作里，当内容复杂、问题头绪较多时，条款式是比较合适的写法。条款式能够将内容按照不同的条款清晰地罗列出来，每一条款有明确的主题和内容，对于复杂且头绪多的信息可以进行系统、有条理的呈现，让读者更易于理解和把握公报中的各项内容。而分段式主要侧重于段落的划分，在处理复杂且头绪多的内容时，可能无法像条款式那样清晰精准地将各项内容区分和展示；序号式虽也能进行有序排列，但在对内容的分类和层次表达上不如条款式严谨；联合式一般并非专门针对这种复杂内容情况的写作方式。所以内容复杂，问题头绪较多的公报多适合采用条款式。
6、关于事业单位聘用制度，下列说法错误的是（）。
A.小胡在某事业单位连续两年考核不合格，单位不能单方面解除聘用合同
B.小钱在某事业单位试用期内被举报且认定不符合聘用条件，单位对其解聘
C.小王在某事业单位任职两年后被调至主管机关担任科长，可以解除原聘用合同
D.小张在某事业单位试用期内考虑到与妻子两地分居提出解除聘用合同，单位同意
【答案】：A
【解析】在事业单位聘用制度中，若工作人员连续两年年度考核不合格，事业单位提前30日书面通知，可以解除聘用合同，所以说连续两年考核不合格单位不能单方面解除聘用合同的说法错误。而在试用期内被举报且认定不符合聘用条件，单位有权解聘；工作人员被调至主管机关任职，原聘用合同可解除；试用期内工作人员因自身合理原因如与妻子两地分居提出解除聘用合同，单位同意的情况下也是符合规定的。因此，该题答案错误的说法就是连续两年考核不合格单位不能单方面解除聘用合同这一项。
7、祖籍徽州婺源（今江西上饶婺源县），创造了“竖井开凿法”并设计出“人”字形线
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