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2025年学历类自考专业(法律)中国法律思想史-劳动法参考题库含答案解析

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共30题）

1、儒家思想中关于劳动者权益的核心主张是？

A.主张严格限制雇佣关系

B.强调“仁政”保障劳动者基本生存权

C.主张按劳分配原则

D.要求劳动者绝对服从管理

2、中国首部现代《劳动法》颁布于哪一年？

A.1950年

B.1995年

C.2008年

D.2018年

3、劳动争议处理的第一阶段通常是？

A.仲裁

B.调解

C.诉讼

D.协商

4、下列哪项不属于《劳动合同法》调整范围？

A.建筑业临时工

B.非全日制劳动者

C.国有企业经理

D.外国专家雇佣

5、春秋时期管仲提出的“均节财用”政策主要针对？

A.农业税

B.劳动保护

C.赋役制度

D.商业规范

6、劳动法中“同工同酬”原则适用的例外情形是？

A.技术岗位差异

B.职务级别不同

C.岗位风险程度异

D.合同约定合理

7、中国劳动法体系中的“基本法”是？

A.《劳动法》

B.《劳动合同法》

C.《社会保险法》

D.《劳动争议调解仲裁法》

8、《劳动法》规定劳动者每日加班不得超过？

A.1小时

B.2小时

C.3小时

D.4小时

9、下列哪项属于劳动法调整的劳动关系？

A.个体工商户雇佣员工

B.兼职协议

C.临时外包协议

D.家务劳动雇佣

10、中国古代“均输平籴”政策与劳动法关联主要体现在？

A.劳动时间管理

B.薪酬分配

C.赋役公平

D.社会保险

11、劳动法规定女职工“三期”包括？

A.妊娠期、产期、哺乳期

B.怀孕期、分娩期、哺乳期

C.孕期、产期、哺乳期

D.孕期、产假、哺乳期

12、根据《劳动法》规定，劳动合同中必备条款不包括以下哪项？

A.工资标准

B.劳动保护措施

C.工作地点变更权

D.社会保险

13、中国《劳动争议调解仲裁法》规定的劳动争议解决顺序是？

A.仲裁→诉讼→调解

B.调解→仲裁→诉讼

C.诉讼→调解→仲裁

D.仲裁→调解→诉讼

14、儒家思想对古代中国劳动法影响最显著的表现是？

A.劳动契约制度

B.劳动者义务优先原则

C.劳资双方平等保护

D.劳动时间弹性化

15、《劳动合同法》规定试用期最长不得超过劳动合同总期限的？

A.6个月

B.12个月

C.24个月

D.36个月

16、劳动法中“同工同酬”原则的适用范围是？

A.所有岗位均执行相同薪酬

B.同岗位不同工种

C.同岗位同工种且业绩相同

D.同岗位同工种且无特殊技能

17、劳动法规定劳动者每日工作时间不超过？

A.8小时

B.10小时

C.12小时

D.14小时

18、劳动法中“劳动者知情权”主要指？

A.企业财务公开

B.用人单位必须告知工作风险

C.劳动合同内容保密

D.劳动报酬计算方式保密

19、中国现行劳动法体系不包括以下哪部法律？

A.《劳动法》

B.《劳动合同法》

C.《安全生产法》

D.《劳动争议调解仲裁法》

20、劳动法规定劳动者年休假天数与工龄的关系是？

A.1年1天

B.5年5天

C.10年10天

D.20年15天

21、劳动法禁止用人单位在劳动合同中约定哪些条款？

A.工作地点变更

B.试用期薪酬

C.解除合同补偿

D.违约金

22、中国法律思想史中，主张礼法合一的学派是？

A.儒家

B.法家

C.墨家

D.道家

23、劳动法规定，用人单位不得以哪些方式解除劳动合同？

A.劳动者严重违反规章制度

B.季度考核不达标

C.女职工孕期

D.经济性裁员

24、中国古代均输法主要解决什么社会问题？

A.土地兼并

B.货币流通

C.赋税负担

D.商路阻塞

25、劳动争议调解委员会的组成中，劳动者代表占比不得低于？

A.30%

B.50%

C.70%

D.100%

26、《唐律疏议》中规定八议制度的核心目的是？

A.精简司法程序

B.保障官僚特权

C.促进商业发展

D.统一法律标准

27、现代劳动法中，最低工资标准由哪个部门制定？

A.地方政府

B.国务院

C.省级人大

D.全国总工会

28、中国古代刑不可知则威不可测出自哪家学派？

A.儒家

B.法家

C.道家

D.墨家

29、劳动法规定，劳动者连续工作满多少年可享受退休金？

A.10年

B.15年

C.20年

D.25年

30、《周礼》中六典制度包含哪些内容？

A.律令格式

B.奏议

C.赋役

D.官制

二、多项选择题

下列各题有多个正确答案，请选出所有正确选项（共15题）

31、以下属于中国古代劳动法特点的是（）

A.明确规定雇佣