营业厅人员架构与职责分工.pdfVIP

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  • 2026-01-19 发布于北京
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路营业厅人员架构图

店长

各岗位人员数量:

副店长店长:1名

副店长:1名

值班长:2名

值班长值班长导购营业员:10名

(销售)(服务)(其中商营业员6名)

台席营业员:5名

(其中商营业员2名)

综合营业员:4名

导购营业员台席营业员综合营业员

◆导购营业员及台席营业员由自有

营业员及商营业员组成,实行处理支撑账务(卡)管理员O2O运营支撑

统一化管理。

路营业厅人员职责分工

➢店长:承接公司、专业部门布置工作,运用市场化统筹营业厅销售、服务等整体

工作,对营业厅销售、服务各项指标完成情况负责。

➢副店长:协助店长布置销售、服务等营业厅整体工作。

➢值班长(销售):侧重营业厅销售类相关工作,配合店长营业厅整体销售工作

,分解制定各项销售活动指标及激励配置,并对小组、个人销售指标完成情况进行

通报。

值班长(服务):侧重营业厅服务类相关工作,配合店长营业厅整体服务工作

,制定并优化营业厅各项服务规范,重点关注营业厅现场管理及现场类处理。

➢导购营业员:承接营业厅各项销售服务工作,重点关注进厅用户的分流及

、导购工作执行。

➢台席营业员:承接营业厅各项销售服务工作,重点关注复杂类业务受理及预离网用

户维系等工作执行。

➢综合营业员:按具体工作内容分工,承接营业厅用户派单、回访,营业厅

账务、UIM卡管理及O2O专项运营等工作。

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