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机械厂供应商淘汰管理办法
一、总则
1.目的
本办法旨在建立科学、合理、公正的供应商淘汰机制,确保机械厂能够与优质供应商保持合作,提高采购质量与效率,降低采购成本,保障生产运营的稳定性和连续性,同时推动供应商不断提升自身能力与服务水平。
2.适用范围
本办法适用于与机械厂有业务往来的所有供应商。涵盖原材料、零部件、设备及各类服务的供应商。
3.原则
-公平公正原则:淘汰过程遵循公平、公正、公开的原则,依据客观事实和明确的标准进行评估与决策。
-数据驱动原则:以量化数据和实际表现为主要依据,确保淘汰决策有理有据。
-风险可控原则:在淘汰供应商时,充分考虑对生产经营的影响,确保风险处于可控范围。
二、职责分工
1.采购部门
-负责收集供应商的日常供货数据,包括交货期、质量、价格等方面的信息。
-定期组织对供应商的综合评估,并提出淘汰建议。
-与被淘汰供应商进行沟通,办理相关淘汰手续。
2.质量部门
-负责对供应商所供货物的质量进行检验和监控,提供质量相关的数据和报告。
-参与供应商评估,对因质量问题导致的淘汰提供专业意见。
3.生产部门
-反馈供应商供货对生产进度的影响,提供生产过程中与供应商相关的问题信息。
-协助评估供应商对生产运营的支持能力。
4.财务部门
-审核供应商的财务状况,提供财务风险评估报告。
-对因价格等财务因素导致的供应商淘汰提供决策依据。
三、淘汰标准
1.质量因素
-产品不合格率:连续三个批次产品不合格率超过[X]%,经整改后仍无明显改善。
-重大质量事故:出现影响产品性能、安全等重大质量问题,导致机械厂产品召回或客户投诉。
-质量体系问题:供应商的质量保证体系出现严重缺陷,无法满足机械厂的质量要求。
2.交货期因素
-交货延迟率:连续三个月交货延迟率超过[X]%,影响生产计划的正常执行。
-紧急订单响应:对于紧急订单,不能在规定时间内响应或交付,导致生产停滞。
3.价格因素
-价格不合理:所供货物价格高于市场同类产品平均价格[X]%以上,且无合理理由。
-成本上涨不可控:因供应商自身原因导致成本大幅上涨,无法维持合理的价格水平。
4.服务因素
-售后服务差:对产品售后问题响应不及时,处理效率低下,客户满意度低。
-沟通不畅:与机械厂各部门沟通困难,信息传递不及时、不准确,影响工作协同。
5.财务因素
-财务状况恶化:出现严重亏损、债务纠纷等财务问题,可能影响供货稳定性。
-资金周转困难:因资金问题导致无法按时采购原材料,影响供货进度。
6.其他因素
-违反法律法规:供应商存在违法经营、环保违规等行为,损害机械厂的社会形象。
-合作态度不佳:对机械厂提出的合理改进要求拒不配合,合作意愿下降。
四、淘汰流程
1.数据收集与评估
-采购部门定期收集供应商的各项数据,包括质量检验报告、交货记录、价格信息等。
-组织质量、生产、财务等部门对供应商进行综合评估,形成评估报告。
2.初步筛选
-根据评估报告,采购部门对可能需要淘汰的供应商进行初步筛选,确定淘汰候选名单。
-将候选名单及相关资料提交给供应商管理小组(由各相关部门负责人组成)进行审议。
3.深入调查
-对于审议通过的候选供应商,采购部门联合相关部门进行深入调查,核实问题的真实性和严重性。
-与供应商进行沟通,听取其解释和整改计划。
4.决策审批
-供应商管理小组根据调查结果,做出是否淘汰的决策。
-决策结果报机械厂高层领导审批。
5.通知与执行
-采购部门将淘汰决定书面通知供应商,说明淘汰原因和生效时间。
-与供应商办理交接手续,清理库存,收回相关文件和资产。
6.后续跟踪
-采购部门对淘汰供应商的后续情况进行跟踪,确保其不再对机械厂的生产经营产生不良影响。
五、供应商整改与帮扶
1.整改通知
对于不符合淘汰标准但存在一定问题的供应商,采购部门向其发出整改通知,明确问题所在和整改要求。
2.整改计划
供应商应在接到通知后的[X]个工作日内提交详细的整改计划,包括整改措施、时间节点和责任人。
3.帮扶措施
-机械厂相关部门根据供应商的整改计划,提供必要的技术支持和管理建议。
-定期对供应商的整改情况进行检查和评估,协助其解决整改过程中遇到的问题。
4.效果评估
-在规定的整改期限结束后,对供应商的整改效果进行评估。
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