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运输企业安全生产管理规章

第一章总则

第一条制定目的与依据

为全面贯彻落实国家关于安全生产的法律法规及行业标准，切实保障人民群众生命财产安全，维护企业正常运营秩序，强化企业安全生产主体责任，预防和减少各类安全生产事故的发生，结合本企业实际情况，特制定本规章。

第二条适用范围

本规章适用于本企业所有部门、全体从业人员以及涉及的所有生产经营活动，包括但不限于运输组织、车辆管理、人员调度、货物装载与卸载、车辆维修保养等。

第三条安全生产方针与原则

本企业安全生产工作坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针。遵循以下原则：

（一）安全优先原则：在企业发展规划、资源配置、经营决策等各项工作中，始终将安全生产置于优先地位。

（二）全员参与原则：安全生产是企业全体员工的共同责任，实行分级负责、层层落实。

（三）预防为主原则：强化风险辨识与管控，深化隐患排查治理，从源头上防范事故。

（四）权责对等原则：明确各岗位安全生产职责，责任到人，失职必究。

（五）持续改进原则：定期评估安全生产管理体系的有效性，不断完善规章制度和管理措施。

第四条安全生产目标

企业致力于实现“零重大及以上责任事故、零重大及以上人员伤亡、零重大及以上环境污染事件”的总体目标，并逐年设定具体、可量化的阶段性安全控制指标。

第二章组织机构与职责

第五条安全生产领导小组

企业成立由主要负责人任组长，分管安全负责人任副组长，各部门负责人为成员的安全生产领导小组。其主要职责包括：

（一）贯彻执行国家安全生产法律法规和政策方针。

（二）审定企业安全生产中长期规划、年度工作计划及重大安全技术措施。

（三）定期召开安全生产工作会议，分析安全生产形势，研究解决重大安全生产问题。

（四）组织、协调安全生产事故的调查处理工作。

（五）确保安全生产投入的有效实施。

第六条安全生产管理部门

企业设立专门的安全生产管理部门（或指定专职安全生产管理人员），具体负责日常安全生产管理工作，履行以下职责：

（一）组织落实安全生产领导小组的各项决议和工作部署。

（二）起草或修订企业安全生产规章制度、操作规程，并监督执行。

（三）组织开展安全生产检查、隐患排查治理及风险评估工作。

（四）负责从业人员的安全教育培训、考核及持证上岗管理。

（五）监督车辆技术状况、维修保养及安全设施配置。

（六）参与运输任务的安全评估，监督装载、运输过程的安全管理。

（七）组织制定并演练安全生产应急预案，参与事故应急处置与报告。

（八）负责安全生产台账、记录的建立与管理。

第七条各部门及岗位安全职责

企业各部门（如调度部、车管部、维修部、人力资源部等）及所有从业人员，均需严格履行本部门及本岗位的安全生产职责，确保安全生产责任落实到每个环节、每个人员。部门负责人为本部门安全生产第一责任人。

第三章从业人员安全管理

第八条驾驶员安全管理

驾驶员是运输安全生产的关键岗位，必须严格管理：

（一）驾驶员招聘应严格审查其驾驶证、从业资格证等资质，进行背景调查和健康体检，确保符合岗位要求。

（二）建立驾驶员档案，记录其个人信息、培训考核、违章违纪、事故情况等。

（三）定期组织驾驶员参加安全法律法规、职业道德、驾驶技能、应急处置等方面的培训和教育，确保每年培训时间符合规定要求。

（四）严格执行驾驶员出车前、行车中、收车后的安全检视制度，严禁带病出车、疲劳驾驶、超速行驶、酒后驾驶。

（五）合理安排驾驶员工作和休息时间，严格控制连续驾驶时间，保障充足睡眠。

（六）对驾驶员的违章行为和事故进行统计分析，实施针对性的教育和处理。

第九条其他关键岗位人员管理

对调度员、车辆管理员、维修人员、装卸管理人员等关键岗位人员，应明确其安全职责，进行专项安全培训，考核合格后方可上岗。

第四章车辆技术安全管理

第十条车辆选型与购置

车辆选型应符合国家相关标准和运输任务需求，优先选择安全性能优良、节能环保的车型。购置车辆必须查验其出厂合格证明、强制性产品认证等文件。

第十一条车辆技术档案管理

为每台营运车辆建立完整的技术档案，包括车辆基本信息、维修保养记录、检测检验记录、事故记录、变更记录等，档案应专人管理，及时更新。

第十二条车辆维护与保养

严格执行车辆维护保养制度，按照车辆使用说明书和国家相关规定，定期进行预防性维护和强制维护。确保车辆制动、转向、传动、灯光、轮胎、悬挂等关键系统和部件性能良好。

第十三条车辆安全设施配置与检查

车辆必须按规定配备有效的灭火器、三角警示牌、应急锤、防滑链（根据地区和季节需求）等安全设施，并定期检查其完好性。从事危险货物运输的车辆，还需按规定配备相应的防护、泄漏处理等专用设施。

第十四条车辆检测与审验

严格执行车辆定期安全技术检验制度，确保检验合格。按时