家具公司员工招聘规范细则.docx

家具公司员工招聘规范细则

家具公司员工招聘规范细则

第一章总则

1.1制定依据与目的

本细则依据《中华人民共和国劳动法》《劳动合同法》《就业促进法》及相关行业法规制定，旨在规范公司员工招聘行为，建立科学、高效、合规的招聘管理体系，提升人力资源配置效率，防范招聘环节的法律风险与管理风险，保障公司人才引进质量，促进公司可持续发展。

1.2适用范围与对象

本细则适用于公司所有部门新增员工招聘工作，包括但不限于全职、兼职、临时性岗位的招聘活动。适用于公司人力资源部、各用人部门及参与招聘工作的全体员工。

1.3核心原则

招聘工作遵循以下核心原则：

1.合法合规原则：严格遵守