2026河北石家庄市某大型国有企业招聘1人考试笔试备考试题及答案解析.docxVIP

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  • 2026-01-21 发布于河北
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2026河北石家庄市某大型国有企业招聘1人考试笔试备考试题及答案解析.docx

2026河北石家庄市某大型国有企业招聘1人考试笔试备考试题及答案解析

毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________

一、选择题

1.某工厂工人张某在操作机器时不慎受伤,经鉴定构成伤残。张某要求工厂赔偿医疗费和误工费。关于本案中工厂应承担的法律责任,下列说法正确的是()。

A、工厂应承担行政责任,无需承担民事责任

B、工厂应承担刑事责任,无需承担民事责任

C、工厂应承担民事责任,无需承担行政责任

D、工厂应承担行政责任和刑事责任,无需承担民事责任

答案:C

解析:本案中,工厂工人张某在操作机器时不慎受伤,属于工伤事故。根据《民法典》相关规定,用人单位应当依法为劳动者提供安全的工作环境和必要的劳动防护用品,并对劳动者因工作遭受事故伤害承担民事赔偿责任。工厂作为用人单位,未能提供安全的工作环境导致工人受伤,应当承担民事责任。行政责任和刑事责任通常适用于违法行为情节严重或构成犯罪的情况,而本案中工厂的行为属于民事侵权范畴。故选C。

2.某小学教师李某在课堂上使用侮辱性语言批评学生,导致学生心理受到伤害。学生家长要求学校承担赔偿责任。关于本案中学校的责任,下列说法正确的是()。

A、学校不应承担任何责任,责任应由李某个人承担

B、学校应承担行政责任,无需承担民事责任

C、学校应承担民事责任,但无需承担行政责任

D、学校应承担行政责任和民事责任

答案:D

解析:根据《民法典》相关规定,用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。本案中,李某作为学校教师,在课堂上使用侮辱性语言批评学生,属于执行工作任务期间的行为,因此学校应当承担民事赔偿责任。同时,李某的行为违反了教师职业道德规范,学校未尽到监督管理职责,也应承担相应的行政责任。故选D。

3.某公司法定代表人王某在签订合同时未仔细审查合同条款,导致公司遭受重大经济损失。关于王某的行为,下列说法正确的是()。

A、王某的行为属于个人行为,公司不应承担责任

B、王某的行为属于职务行为,公司应当承担责任

C、王某的行为既不属于个人行为,也不属于职务行为,公司不应承担责任

D、王某的行为属于个人行为,公司承担部分责任

答案:B

解析:根据《民法典》相关规定,法定代表人以法人名义从事的民事活动,其法律后果由法人承受。本案中,王某作为公司法定代表人,在签订合同时代表公司行使职权,其行为属于职务行为,因此公司应当承担相应的法律责任。王某个人的过失应由公司承担,公司可根据内部管理制度对王某进行追偿。故选B。

4.某超市顾客赵某在购物时发现所购商品存在质量问题,要求超市退货并赔偿损失。超市拒绝赔偿,赵某遂向消费者协会投诉。关于本案中超市的行为,下列说法正确的是()。

A、超市有权拒绝赔偿,因为商品质量问题不属于超市责任范围

B、超市无权拒绝赔偿,应根据《消费者权益保护法》承担赔偿责任

C、超市有权拒绝赔偿,但需向赵某提供商品质量检测报告

D、超市有权拒绝赔偿,但需向赵某提供商品购买凭证

答案:B

解析:根据《消费者权益保护法》相关规定,经营者提供的商品或者服务不符合质量要求的,消费者可以依照国家规定、当事人约定退货,或者要求经营者履行更换、修理等义务。本案中,超市销售的商品存在质量问题,赵某要求退货并赔偿损失符合法律规定,超市无权拒绝赔偿。故选B。

5.某小区业主委员会在未征得业主同意的情况下,擅自将小区公共绿地改建成停车场。业主张某要求业主委员会恢复绿地原状。关于本案中业主委员会的行为,下列说法正确的是()。

A、业主委员会的行为合法,无需承担责任

B、业主委员会的行为违法,应恢复绿地原状

C、业主委员会的行为合法,但需向业主赔偿损失

D、业主委员会的行为违法,但无需承担责任

答案:B

解析:根据《民法典》相关规定,业主委员会应当依法履行职责,其决定应当符合业主的共同利益,并经业主大会或者业主代表会议讨论通过。本案中,业主委员会在未征得业主同意的情况下擅自改变公共绿地用途,违反了业主的共同利益,属于违法行为。业主张某有权要求业主委员会恢复绿地原状。故选B。

6.某公司员工李某在上班期间因操作失误导致设备损坏,公司要求李某赔偿全部损失。关于本案中李某的赔偿责任,下列说法正确的是()。

A、李某无需承担赔偿责任,因为设备损坏属于意外事件

B、李某应承担全部赔偿责任,因为其操作失误导致设备损坏

C、李某无需承担赔偿责任,但需向公司支付罚款

D、李某应承担部分赔偿责任,具体金额由公司决定

答案:D

解析:根据《民法典》相关规定,用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。用人单位承担赔偿责任后,可以根据情况向有过错的工作人员追偿。本案中,李某在上班期间因操作失误导致设备损坏,属于执行工作任务期间的行为,公司

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