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职场人脉网络构建技巧

引言

在职场中，有人将人脉称为“隐形的职场资产”。它既不像薪资、职位那样直观可见，却又在职业发展的关键节点发挥着不可替代的作用——一次内部推荐可能让你获得心仪岗位，一次行业交流可能碰撞出合作机会，甚至一次日常闲聊都可能为未来的项目埋下伏笔。但与此同时，也有人对“人脉”存在认知偏差：有人认为人脉等于“搞关系”，有人觉得只有位高权重者才有资格构建人脉，更有人误将通讯录里的名字数量等同于人脉质量。事实上，职场人脉网络的构建是一门需要系统学习的技能，它既包含对人脉本质的正确认知，也涉及具体场景下的实操方法，更离不开长期维护的耐心。本文将从认知奠基、方法实操、长期维护三个层面，层层