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  • 2026-01-21 发布于四川
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影像科技师2025年工作总结及2026年工作计划.docx

影像科技师2025年工作总结及2026年工作计划

2025年,在科室整体发展规划的指引下,我始终以“精准成像、安全高效、患者为本”为工作准则,围绕设备管理、质量控制、技术创新、患者服务及团队协作五大核心方向展开工作。全年参与完成各类影像检查12863例(CT检查5231例,MRI检查4127例,DR检查3505例),设备日均利用率达92%,故障停机时间较2024年缩短40%,图像一次合格率从91.3%提升至96.7%,患者满意度调查得分9.2分(满分10分)。以下从具体工作成果、存在问题及2026年重点计划三方面进行系统总结与规划。

一、2025年工作成果总结

(一)设备全周期管理:从“被动维护”转向“主动预防”

本年度设备管理的核心突破在于建立了“日常监测-定期校准-预防性维护”的闭环管理体系。针对科室3台CT(1台64排、2台128排)、2台MRI(1.5T与3.0T各1台)及4台DR设备,制定了差异化维护计划:

-CT设备:重点优化球管热容量管理,通过调整扫描参数(如自动管电流调制技术应用率从78%提升至95%),球管寿命延长20%,全年未出现因球管过热导致的紧急停机;

-MRI设备:针对3.0T设备梯度线圈易损问题,增加每日扫描前预冷却程序,配合每周梯度系统噪声监测(阈值设定为≤65dB),梯度线圈故障率从每月1.2次降至0.3次;

-DR设备:引入平板探测器动态噪声补偿算法,联合工程师完成软件升级,图像伪影率从5.8%降至1.1%,同时将探测器校准周期从季度调整为月度,确保图像一致性。

此外,参与编写《影像设备应急操作手册》,针对突发断电、网络中断等场景制定12项操作流程,全年成功处理设备异常事件7次,未因设备问题延误患者检查。

(二)质量控制:从“结果达标”升级为“过程精准”

本年度质量控制工作重心从“图像合格率”向“影像诊断支持度”延伸,通过细化4类关键指标(图像噪声、空间分辨率、对比分辨率、辐射剂量)的过程控制,推动影像质量与临床需求深度匹配:

-CT辐射剂量控制:针对儿童、胸部低剂量筛查等特殊场景,优化扫描协议11项。例如,儿童胸部CT管电压从120kV降至100kV(体质量<20kg患儿降至80kV),配合迭代重建算法(ASiR-V)应用,平均有效剂量从3.2mSv降至1.1mSv(降幅65.6%),同时图像噪声控制在12HU以内(临床可接受阈值为15HU);

-MRI图像质量提升:针对前列腺、膝关节等精细部位,引入多回波采集技术(如3DDESS序列),空间分辨率从0.8mm×0.8mm×3mm提升至0.6mm×0.6mm×2mm,关节软骨显示率从89%提升至97%;

-多模态影像融合:与放射科医师协作,完成123例CT-MRI图像融合(主要用于肿瘤定位),融合误差从1.5mm降至0.8mm,临床反馈“定位准确性显著提高”。

全年质量控制小组共开展专项评估12次,发现并整改流程问题23项(如对比剂注射速率与扫描时相匹配度不足、患者摆位标记不规范等),推动科室获得医院“质量安全先进集体”称号。

(三)技术创新与临床协同:从“操作执行”转向“价值创造”

本年度主动参与3项临床协作项目,将影像技术与临床需求深度结合:

-AI辅助定位技术:在肺结节筛查中引入AI定位软件(经院内伦理审批),通过预处理CT图像自动标记结节位置,标记时间从平均3分钟缩短至20秒,标记误差<1mm(人工标记误差约2-3mm),已累计辅助完成876例筛查,放射科医师反馈“阅片效率提升40%”;

-运动伪影抑制方案:针对儿童、躁动患者MRI检查,设计“渐进式安抚+呼吸训练+约束带优化”组合方案。通过提前30分钟与患儿互动降低紧张度,配合呼吸训练(对能配合者)及定制软质约束带(替代硬质固定装置),运动伪影导致的重扫率从18%降至5%;

-对比剂使用优化:联合药剂科、肾内科制定“个体化对比剂方案”,根据患者肾功能(eGFR)、年龄、检查类型调整对比剂种类(如eGFR<60ml/min·1.73m2者优先选择等渗对比剂)与剂量(按体质量0.8ml/kg调整为0.6ml/kg),全年对比剂不良反应发生率从0.9%降至0.3%,未出现中重度不良反应。

此外,主导完成2项技术改进:一是DR双能量减影技术在胸部检查中的参数优化(管电压从120kV调整为130kV+80kV双脉冲),肋骨与肺组织分离清晰度提升30%;二是CT灌注成像中动脉输入函数(AIF)自动识别算法调试,将灌注参数计算时间从5分钟缩短至45秒,准确性与人工识别一致。

(四)患者服务与人文关怀:从“流程顺畅”深化为“体验温暖”

本年度重点关注不同患者群体的特殊需求,通过细节优化提升检查体验:

-老年患者:针对

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