南京市劳动合同
一、劳动合同概述
劳动合同是指用人单位与劳动者之间订立的、约定双方的权利和义务、规定工作内容、工作条件、工作报酬等劳动事项的书面协议。根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》,南京市工商局制定的南京市劳动合同管理条例,规定了南京市劳动合同的相关规定。
二、劳动合同的内容
南京市劳动合同应当包括以下主要内容:
1.劳动合同期限
劳动合同期限分为固定期限和无固定期限两种。如果劳动合同的期限未约定或约定不明确的,视为无固定期限。
2.劳动合同的工作内容
劳动合同应当明确劳动者担任什么工作,工作的性质、种类、岗位以及工作地点等信息。
3.劳动合同的工作时间和休息时间
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