2025年广州应用科技学院辅导员考试笔试题库附答案.docxVIP

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  • 2026-01-22 发布于河南
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2025年广州应用科技学院辅导员考试笔试题库附答案.docx

2025年广州应用科技学院辅导员考试笔试题库

第一部分单选题(100题)

1、政府通过宏观调控来促进对外贸易的发展和国际资本流动的直接目的是()。

A.促进经济增长

B.增加就业

C.稳定物价

D.保持国际收支平衡

【答案】:D

2、下列关于财政政策的表述中,不正确的是:

A.财政政策的主要手段或工具是政府支出和税收

B.财政政策是指政府通过控制财政收入或支出来调节总需求,从而实现宏观经济目标的政策

C.财政政策的挤出效应,是指财政政策的实施会引起一国产出水平的变化,可以使总产出成倍数地放大或缩小

D.当一国的民间需求过旺时,宜采用紧缩性财政政策

【答案】:C

3、关于发文字号,下列表述错误的是()。

A.年份要用六角括号“〔〕”括入

B.年份、发文顺序号都应用阿拉伯数字标注

C.发文顺序号前加“第”字

D.发文顺序号结尾加“号”字

【答案】:C

4、某单位向上级主管部门汇报某项工作开展的情况。关于该文的发文字号,下列写法正确的是()。

A.X字〔2020〕第3号

B.X字〔2020〕3号

C.X报(2020)第3号

D.X报(2020)3号

【答案】:B

5、依据我国法律规定,限制人身自由的行为处罚()。

A.可以由法律、行政法规和地方法规设定

B.可以由法律和行政法规设定

C.只能由法律设定

D.只能由行政法规设定

【答案】:C

6、“云想衣裳花想容,春风拂槛露华浓”写的是()。

A.貂蝉

B.杨贵妃

C.武则天

D.西施

【答案】:B

7、毛泽东思想产生和形成的实践基础是()。

A.20世纪前中期世界和中国政局的变动

B.新的社会生产力的增长和工人运动的发展

C.新文化运动的兴起和马克思列宁主义的传入与传播

D.中国共产党领导的人民革命

【答案】:D

8、公文在起草之前,应首先弄清发文的:

A.目的和主题

B.材料和结构

C.语言表达

D.政策法规

【答案】:A

9、一辆满载渣土的货车在主干道行驶过程中,因未苫盖造成渣土遗洒并逃逸,严重影响交通秩序和交通安全。行政执法部门应采取下列哪种措施?()

A.应先对涉事车辆进行追踪,查找到当事司机后,再责令其清理现场

B.应立即实施代履行,清除现场渣土,无须通知当事人

C.应立即实施代履行,清除现场渣土,相关费用由行政机关承担

D.应立即实施代履行,清除现场渣土,并事后通知当事司机

【答案】:D

10、根据中华人民共和国民事诉讼法,人民法院审理民事案件,必须以事实为根据,以法律为准绳,这一规定属于()。

A.法的技术规定

B.法的规范

C.法的概念

D.法律原则

【答案】:D

11、下列绩效评价方法中,属于比较法的是:

A.强制分配法

B.等级择一法

C.行为观察量表法

D.行为定量分析

【答案】:A

12、中国农科院某研究所有意与河南农业大学在河南共同建设“乡村振兴——农业科技示范基地”应使用的公文文种是()。

A.函

B.请示

C.决定

D.意见

【答案】:A

13、“仰天大笑出门去,我辈岂是蓬蒿人”的作者是()。

A.陶渊明

B.李白

C.杜甫

D.李贺

【答案】:B

14、“靠旅行赚钱”,这不是一个梦想,而是一份工作——职业旅行者。写字拍照是成为职业旅行者的基础技能,也是换取旅行的基本筹码;而视角独特才是成为顶尖旅行者的一张底牌,简单地说,就是写下拍下那一瞬间的感动。职业旅行音的文字和照片能成为商品,是因为()。

A.它们记录感动瞬间,带来精神享受

B.它们是脑力劳动和体力劳动的产物

C.它们介绍风土人情,具有使用价值

D.它们凝结了人类劳动,并用于交换

【答案】:D

15、小谢对小路怀恨在心,于是他将小路发在朋友圈的自拍照恶意编辑成难看的表情包,并发布到互联网。小谢侵犯了小路的()。

A.荣誉权

B.姓名权

C.肖像权

D.名誉权

【答案】:C

16、萨拉热窝事件,即()被塞尔维亚民族主义者枪杀,导致了第一次世界大战的爆发。

A.英王乔治五世

B.奥匈帝国皇储斐迪南大公夫妇

C.沙皇尼古拉斯二世

D.日本大正天皇

【答案】:B

17、聘用合同是劳动合同的一种,是确立聘用单位与应聘的劳动者之间权利义务关系的协议。聘用合同亦称聘任合同,是事业单位与职工按照国家的有关法律、政策,在平等自愿、协商一致的基础上,订立的关于履行有关工作职责的权利义务关系的协议,关于聘用合同,下列说法中错误的是()。

A.事业单位工作人员年度考核不合格且不同意调整工作岗位,或者连续两年年度考核不合格的,事业单位提前15日书面通知,可以解除聘用合同

B.事业单位工作人连续旷工超过15个工作日,或者1年内累计旷工超

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