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2026年少数民族就业促进题含答案

一、单选题（共5题，每题2分）

1.题干：根据《中华人民共和国民族区域自治法》，下列哪项不属于少数民族地区人民政府在就业促进方面的主要职责？

A.制定少数民族就业专项政策

B.优先保障汉族公民的就业权益

C.提供职业技能培训支持

D.鼓励企业招用少数民族人员

答案：B

2.题干：某企业在少数民族聚居区设立工厂，根据国家相关政策，该企业若在2026年前招用一定比例的当地少数民族员工，可享受何种税收优惠？

A.所得税全额减免

B.增值税即征即退

C.员工社保补贴

D.厂房建设税收抵扣

答案：C

3.题干：在西部地区某少数民族地区，政府计划通过“以工代训”方式提升当地牧民就业能力，最适合该地区发展的职业方向是：

A.金融分析师

B.畜牧兽医技术员

C.跨境电商运营

D.大数据工程师

答案：B

4.题干：某民族地区高校开设了民族手工艺专业，旨在促进当地少数民族传统技艺传承与就业，该专业毕业生在就业时可能获得的特殊政策支持不包括：

A.地方政府定向招聘

B.企业实习补贴

C.优先落户大城市

D.技能提升培训

答案：C

5.题干：为解决少数民族地区高校毕业生就业难问题，国家推出的“三支一扶”计划中，不包括下列哪项服务内容？

A.教育支教

B.医疗帮扶

C.文化保护

D.企业高管培训

答案：D

二、多选题（共4题，每题3分）

1.题干：在民族地区实施就业促进政策时，企业可享受的财政支持措施包括：

A.招用少数民族人员的社保补贴

B.职业技能培训费用补贴

C.高技能人才引进奖励

D.场地租赁优惠

答案：A、B、C

2.题干：针对少数民族传统手工业的就业促进，政府可采取的措施有：

A.建立民族手工艺产业园区

B.提供电商销售渠道支持

C.加强传统技艺培训

D.对非遗传承人给予专项补贴

答案：A、B、C、D

3.题干：某边境民族地区为促进跨境就业，可依托的政策资源包括：

A.中国—东盟自贸区就业合作

B.沿边地区定向招工计划

C.少数民族语言服务支持

D.跨境电商物流补贴

答案：A、B、C

4.题干：高校在服务民族地区就业促进中，可发挥的作用包括：

A.开展校企合作订单培养

B.提供就业指导与信息服务

C.建立少数民族实习基地

D.举办民族地区专场招聘会

答案：A、B、C、D

三、判断题（共5题，每题2分）

1.题干：少数民族地区的企业若安排残疾人就业，可享受国家税收减免政策。（正确）

2.题干：民族地区实施就业促进政策时，应优先保障汉族公民的就业权益。（错误）

3.题干：少数民族高校毕业生在就业时，可免缴职业技能培训费用。（正确）

4.题干：边境民族地区的就业促进政策应重点支持跨境电商发展。（正确）

5.题干：民族地区的企业招用少数民族人员，无需签订劳动合同。（错误）

四、简答题（共3题，每题5分）

1.题干：简述民族地区“以工代训”政策的主要内容和实施意义。

答案：

“以工代训”政策是指企业通过吸纳劳动者参与生产经营活动，代替传统的集中授课式培训，并在此过程中支付相应劳动报酬的一种新型职业技能培训模式。主要内容包括：

-企业根据生产经营需要，组织少数民族员工在实际工作中学习技能；

-政府对参与“以工代训”的员工给予社保补贴或培训费用支持；

-重点覆盖制造业、建筑业、服务业等劳动密集型行业。

实施意义在于：

-提升少数民族员工就业能力，促进稳定就业；

-降低企业培训成本，激发招用少数民族人员的积极性；

-结合当地产业需求，增强培训的针对性和实效性。

2.题干：分析民族地区高校毕业生就业难问题的原因及对策。

答案：

原因：

-地区产业结构单一，就业岗位不足；

-毕业生专业技能与市场需求错配；

-少数民族语言、文化差异影响就业适应；

-家庭观念束缚，部分毕业生不愿离开家乡。

对策：

-政府引导产业多元化发展，增加就业机会；

-高校开设特色专业，加强校企合作定向培养；

-提供双语就业服务，帮助毕业生适应环境；

-实施创业扶持政策，鼓励自主就业。

3.题干：论述民族地区传统手工业在就业促进中的作用及政策支持方向。

答案：

作用：

-传承民族文化，增强民族认同感；

-提供特色就业岗位，增加居民收入；

-形成特色产业集群，带动区域经济发展。

政策支持方向：

-建设产业园区，提供场地租金减免；

-支持电商平台建设，拓展销售渠道；

-加强技艺培训，培养传承人才；

-对非遗传承人给予专项补贴，激励创新。

五、论述题（共2题，每题10分）

1.题干：结合实际，分析民族地区企业招用少数民族人员的难点及解决方案。

答案：

难点：

-少数