企业心理培训师培训课程手册.pptxVIP

第一章企业心理培训师的角色定位与职业发展第二章心理学基础理论与应用第三章企业常见心理问题干预第四章培训课程设计与开发第五章企业心理培训实操技能第六章企业心理培训师的持续发展

01第一章企业心理培训师的角色定位与职业发展

第1页企业心理培训师的角色定位：从传统培训师到心理赋能者随着企业竞争加剧，员工心理压力普遍上升。某大型科技公司2023年员工心理健康调查显示，78%的员工存在不同程度的焦虑或抑郁症状，导致生产力下降约15%。传统培训师已无法满足企业对员工心理健康的深层需求。企业心理培训师需具备心理学专业知识与培训技能的双重素养，职业角色转型：从知识传递者到心理支持者与组织发展推